县村(社区)团组织换届工作总结

县村(社区)团组织换届工作总结
为进一步加强村(社区)团组织规范化建设,配齐配强村(社区)团组织班子,夯实村(社区)共青团工作基础,在团市委、县委换届办的精心指导下,团县委超前谋划、积极作为,坚持“三个严”、确保“三个实”,有序推进村(社区)团组织换届选举工作。截至x月底,全县x个村(社区)团组织换届选举工作全部圆满完成。此次换届选举产生团支部书记x名,平均年龄为30岁;大专及以上学历x名,占比x%;两委班子成员占比x%,此次为新任职团干部占比x%。全县村级团组织班子从学历、年龄结构上得到进一步优化。
一是“严”要求,“实”推进。自全县启动村(社区)“两委”换届工作以来,共青团x县委周密部署,及时召开全县村(社区)团组织换届工作推进会,加强对全县村社团组织换届选举工作的统一领导。制定印发《x县村(社区)团组织换届工作实施方案》,要求各乡镇团组织充分认识到村(社区)团组织换届工作重要性,进一步明确目标任务,压实主体责任。印发全县村(社区)团组织换届选举工作指导手册,规范指导推进团支部换届选举流程。
二是“严”纪律,“实”督导。建立团组织换届包干联系督导制度,由团县委班子带队与包干村(社区)建立常态化沟通联系机制,全面掌握各个班子情况、团员思想状况以及选举中可能出现的不稳定因素,提前研究制订工作预案,精准指导政策落实,做到换届选举前情况明、底子清、准备足。换届期间,加强对各个重点环节的监督,各村(社区)团组织在精心组织、充分发扬民主、严明换届纪律、严格规范程序的前提下进行村(社区)团组织换届选举工作,做到了团组织换届规范、有序进行。
三是“严”标准,“实”配备。我县各级团组织严格执行《团章》《中国共产主义青年团农村基层组织工作暂行规定》等团内规章制度,严格按照“守信念、讲奉献、有本领、重品行”要求,深入挖掘先进青年典型,把政治素质好、作风扎实、公道正派、乐于奉献、热心为青年服务、在青年中有较高威望、有一定组织协调能力的团员青年选举成为团组织班子,为夯实共青团基层工作和乡村振兴的基层基础注入了新能量。
X县村(社区)团组织换届选举工作在各级党组织的坚强领导下已圆满收官。下一步,团县委将督促各乡镇团委指导村(社区)团组织做好新老班子工作交接、“智慧团建”系统信息录入更新等工作;通过专题培训、交流研讨等方式,对村(社区)新一届团组织书记进行集中轮训,帮助他们尽快掌握工作方法,熟悉团的业务工作,确保新任团干部尽快进入工作角色,以优异的成绩和奋斗的青春姿态迎接建党100周年,为“十四五”贡献青春智慧和力量!

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