关于形式主义官僚主义专项整治工作情况汇报

关于形式主义官僚主义专项整治工作情况汇报
    按照要求,现将我区关于形式主义官僚主义专项整治工作情况汇报如下:
    一、工作开展情况
    一是提高政治站位。区委印发了《关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作方案》,通过具体工作任务分解,提升全区党员干部对集中整治工作的思想自觉,为全区集中整治工作的顺利开展提供思想保证。成立以区委常委、区纪委书记为组长,区纪委副书记、相关单位负责人为副组长的专项整治组,下设监督问责组,确保集中整治工作有人抓、有人管、重落实、重实效。
    二是聚焦突出问题。全区党员干部围绕重点整治的7个方面24类共性问题及所在单位存在的个性问题,梳理具体体现,剖析危害与原因,建立问题清单、责任清单、任务清单,拿出管用的办法精准施策。对工作弄虚作假、搞花架子、遇到问题绕着走、不关心群众疾苦等不作为、乱作为等问题进行专项治理,充分运用监督执纪四种形态,开展廉政谈话与严肃查处相结合。同时坚持边查边改,立行立改,制定整改方案,明确整改目标,细化整治措施,专项整治组加强对各单位纠正整改的督导,确保真纠真改、取得实效。
    三是强化监督检查。对全区各单位加强督促指导,对敷衍塞责、推进不力的及时约谈提醒,对“走过场”“做虚功”等行为及时纠正,严肃问责。拓宽监督举报渠道,方便群众随时随地表达诉求、反映问题,把发现形式主义、官僚主义问题作为巡察工作的重要内容,把整治形式主义、官僚主义情况纳入政治生态考核体系。
    二、存在的问题
    一是贯彻上级决策与实际工作融合不够。运用新理念新思想新方法开展工作做的不够,效果不好,习惯用老办法解决新问题,导致工作方式不适应快速发展的形势,开拓创新意识不强。对于上级的安排部署仅满足于完成工作,把工作做出特色、做出亮点的创造性不够。
    二是开展调查研究取得的实际效果少。工作中,一般性调研多,带着问题的专题调研少,有时得出调研结论并提出整改方案,但没有及时跟踪问题整改落实结果,存在注重调研过程,不注重调研效果的现象。
    三是服务群众招法少、热情不够。在联系群众解决实际生活中的问题时,容易出现业务不精、“本领恐慌”,导致工作“跑粗”。便民服务单位和政务服务窗口态度不够热情、办事效率较低、解答问题耐心不够。
四是担当履职方面,缺乏政治责任感。需要在履行好本职工作上下功夫,在提振主动作为、担当尽责缺乏精气神。有的干部在岗不履职、在位不尽责,安排部署的工作拖沓敷衍,推一推动一动,影响工作目标任务的完成,没

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