2016年3月26日湖南省湘潭县检察院遴选面试真题
文件管理、现场管理和会议管理的区别是什么？
考生开始答题：办文、办会、办事对于政府工作缺一不可，我们通过文件、会议和落实开展工作，文件管理、现场管理和会议管理是一项重点工作需经的流程，在我看来各有区别，但是实际工作当中这三项工作是互相联系，紧密结合的，却不可分割开来。
主要区别有：文件管理重在关键内容的提炼与传达，文件的登记、归档、保存与管理。现场管理指的是现场的选择设置、侧重现场情绪的安抚与场面的控制，可以体现我们的工作实际与办事流程。会议管理，重在会前详细的策划方案，会议主旨的突出与会议流程的科学，不能简单以文件落实文件，用会议传达会议，应当注重会议精神的传达和贯彻执行，以及会后的抓落实。
“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，结合我们日常的工作，不能只关注纸上功夫，而要俯下身子去服务，急群众所急，想群众所想，认真领会文件精神，会议主旨，将现场管理与会议管理融合在一起，学文件精神，通过会议传达，用于指导我们的现场工作，以踏石留印抓铁有痕的勇气和毅力，
协调推进“四个全面”战略布局，开创工作新局面。考生答题完毕。
2、文秘要遵守哪些法律法规？
考生开始答题：政府文秘工作者大多是国家机关公职人员，他们大多身兼要职，有的甚至掌握党和国家重要信息和机密，遵守国家各项政治纪律和组织纪律是文秘人员的义务。从文秘自身应当具备的基本素质来讲，我认为应当遵守两法一规定：
基本素质之一是担当。要对党和人民忠诚，勇担重任，勇挑重担。这就要求文秘人员首先要遵守《公务员法》，《公务员法》是一部规范公务员行为准则的法律，其中对公务员自身行为准则作了具体规定，严格执行其中规定对于规范文秘人员自身行为，建设一支廉政、高效的公务员队伍有着重要的现实意义。
基本素质之二是忠诚。文秘人员应做到忠诚于组织，任何时候都与党同心同德。保守机密，做到不叛党、不背离人民，时刻将国家命运与个人安危心系一处，要做到严格遵守《保守秘密法》等相关规定，要头脑清醒不能泄露国家机密，也不应由于疏忽大意而致使国家和人民利益遭受损失。
基本素质之三是责任。文秘人员身上的责任重，起草各类文稿、讲话都是经过反复推敲修改完成的，需要文秘人员具备广博的知识，要多下基层调研，了解群众，倾听群众。文秘人员虽不能替领导说但要带领导写，写出来的稿子不是说给一人听，而是说给人民群众，学习遵守《两办相关规定》，能够做到与时俱进，与众多文秘工作者进行交流互动，不断提升文字写作功底和水平。考生答题完毕。
3、请示和报告有什么不同？
关于请示和报告，我理解有一下几点区别：
一、概念和文种不同：请示是下级机关向上级机关请求对某项工作、问题作出指示，请示是请求性公文，重在呈请。报告用于向上级机关汇报工作、反映情况、提出建议，答复上级机关的询问，供上级了解情况，报告是陈述性公文。
二、行文目的不同：请示是希望得到上级机关的支持或批复，上级接文后一定要给予批复；报告是下情上达，使上级机关及时了解情况，掌握动态，上级机关接文后，不一定给予批复。
三、行文时间不同：请示必须在事前行文；报告则比较灵活，尽量事前行文，但视情况需要也可事后报告或在事情进行过程中随时报告。
四、主送机关不同：请示必须坚持主送一个机关；报告一般应坚持一个主送机关，但根据需要可同时报送两个或多个主送机关。
五、行文内容不同：请示内容具体单一，要求一文一事，必须提出明确的请求事项；报告可以是“一文一事”的专题性报告，也可以视情况将若干有关联的事情综合在一起陈述，形成综合性报告。
六、结束语不同：请示是向上级机关请求批准急需得到解决的问题，结束语一般用“当否，请批示”、“以上请示如无不妥，请批准”、“可否，请指示”等固定结语，且结语应
单独成段；而报告是向上级汇报反映情况，无需批准，无固定用语，常用的有“特此报告”、“以上报告如有不妥，请指正”等结语，
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