目录
1. 2021年市人社局政务公开工作实施方案 4
2. 2021年寿光市行政审批服务局政务公开实施方案 14
3. 2021年寿光市交通运输局政务公开工作实施方案 17
4. 平原县财政局2021年政务公开工作实施方案 23
5. 平原县德原街道办事处2021年政务公开工作实施方案 26
6. 平原县交通运输局2021年政务公开工作实施方案 29
7. 平原县司法局2021年政务公开实施方案 32
8. 平原县医疗保障局2021年政务公开工作实施方案 36
9. 寿光市发改局2021年政务公开工作实施方案 40
10. 寿光市教体局2021年政务公开工作实施方案 42
11. 寿光市科学技术局2021年政务公开工作实施方案与工作措施 46
12. 寿光市农业农村局2021年政务公开工作实施方案 48
13. 寿光市水利局2021年政务公开实施方案 52
14. 寿光市体育事业发展中心2021年度政务公开工作实施方案 57
15. 寿光市统计局2021年政务公开工作实施方案 61
16. 寿光市退役军人事务局2021年政务公开工作实施方案 65
17. 寿光市信访局2021年政务公开工作实施方案 68
18. 寿光市综合行政执法局2021年度政务公开工作实施方案 71
19. 潍坊市生态环境局寿光分局2021年度政务公开实施方案 76
2021年市人社局政务公开工作实施方案
2021年04月05日
为认真贯彻落实国家和省、市关于推进政务公开工作的安排部署，切实推进全局政务公开工作，制定如下办法。
一、明确政务公开的内容
围绕就业创业、社会保障、人事管理、人才开发、收入分配、劳动关系、公共服务等重点业务板块，突出重大改革事项、重要惠民政策、重点便民举措等，推进政务运行决策、执行、管理、服务、结果全过程公开。
（一）推进决策公开
1.实行重大决策预公开制度。对拟提交局长办公会议审议的涉及群众切身利益、需要社会广泛知晓的重大行政决策事项，除依法应当保密的外，在决策前需通过局门户网站、新闻媒体等向社会公开决策草案、决策依据，要适时组织听证座谈、调查研究、咨询协商、媒体沟通，广泛听取社会公众意见，征集意见结束后及时公开意见采纳情况。（责任部门：各科室，局属各单位）
2.实行重大决策合法性审查制度。认真执行《寿光市人民政府重大行政决策合法性审查办法（试行）》，把风险评估、专家论证、公众参与作为重大行政决策合法性审查的必要条件，杜绝违法风险和后续隐患。（责任部门：各科室，局属各单位）
3.实行民意调查制度。对于涉及重大民生、社会关注度高的决策事项，要建立民意调查制度，引导公众广泛参与政策制定工作，及时准确充分回应社会各方特别是利益相关方的关切。（责任部门：各科室，局属各单位）
4.探索建立行政决策多方参与机制。探索建立利益相关方、人大代表、政协委员、公众代表、专家学者、新闻媒体列席有关会议制度，鼓励和引导社会各界参与议题研究讨论，增强决策透明度和科学性。（牵头单位：办公室，局属各单位办公室）
（二）推进执行公开
1.推动重要决策执行过程公开。对重要改革任务、重大政策措施等决策部署，要将目标措施、实施步骤、责任分工、监督方式和工作进展、存在问题、后续举措等向社会公开，接受公众监督，促进决策落实。（责任部门：各科室，局属各单位）
2.深入推进财政预决算公开。在局门户网站、中国寿光网公开局预决算及财政资金安排的“三公”经费信息，并进行动态调整。（责任部门：规划财务科）
3.健全重要决策督查情况公开制度。加大对重要决策部署的督查力度，主动公开督查发现的突出问题及整改落实情况，以及对不作为、慢作为、乱作为的问责情况，进一步强化决策执行力。（牵头单位：办公室，局属各单位办公室）
（三）推进管理公开
1.健全清单管理制度。建立健全清单动态调整公开机制，全面公开局权力清单、责任清单和公共服务事项目录。权责清单调整后，及时将调整情况通过局门户网站向社会公开，方便公众获取和监督。推进行政许可网上运行和监督，除依法应当保密的外，行政许可办理结果要在政务服务网公开。（牵头单位：政策法规信息科）
2.推行行政执法公示制度。行政执法单位要公开执法事项的职责权限、执法依据、执法人员、执法流程、救济途径等要件信息。执法部门的裁量基准要进行细化和公示，严格规范行政自由裁量权。执法单位作出行政处罚的，要依法依规在网上公开行政处罚决定书或摘要信息。（责任单位：就业促进与失业保险科、劳动人事维权中心、人力资源服务中心）
3.抓好教育培训。把政务公开列入工作人员培训科目，加强干部培训，增强公开意识，提高发布信息、解读政策、回应关切的能力。（责任单位：办公室）
（四）推进服务公开
1.提升服务窗口建设水平。按照上级部署，扎实推进人社公共服务标准化、信息化、一体化建设，完善工作标准和办事指南，简化优化办事流程，提升工作效率和服务水平，推动“互联网+人社”工作，实现政务服务互联互通。（牵头单位：办公室、审批服务办公室）
2.推进公共服务事项清单公开。完善人社系统信息公开目录，公开公共服务事项目录和服务指南，通过局门户网站、政务服务网等渠道，公开服务事项名称、办事依据、受理单位、基本流程、申请材料、收费标准、办理时限、咨询电话等。（牵头单位：政策法规信息科）
3.推进政府购买服务公开。全面公开政府购买公共服务事项的具体方式、操作模式、服务内容、标准要求等信息，推动提升服务质量和效率。（牵头单位：规划财务科）
（五）推进结果公开
1.推进重要决策落实结果公开。按要求公开上级重大决策部署落实情况，主动公开市委、市政府部署的事项、年度人社工作会议决定的事项、重要民生举措等的落实结
果。及时公开年度人力资源社会保障事业发展任务目标完成结果。（责任单位：各科室，局属各单位）
2.推进重要改革成果公开。全面完成承担的全市重点改革创新任务，主动推动人社行政改革转型发展，及时公开重点改革事项取得的成果、瓶颈难题破解的成效。（牵头单位：政策法规信息科，各相关科室）
3.完善文件公开管理制度。对正式印发的文件，必须添加附注说明是否公开，只要无保密要求，一律按主动公开处理。若属于规范性文件，必须按程序，报政府法规部门审核。（牵头单位：办公室）
4.深化重点领域信息公开。推进就业创业信息公开，及时发布国家和省、市就业创业政策，做好相关补贴申领条件、申领程序等信息的公开和解读。建立健全社会保险信息披露制度，向社会主动公开经办依据及流程，定期公布社会保险参保情况和社保基金收入、支出、结余、预算等情况。实时公布降低实体经济成本情况。（责任单位：人力资源服务中心、社会保险中心）
二、掌握政务公开的方式
要紧扣回应群众关切这个关键点，主动学习掌握政务公开的本领和方式，大力推进政策的公开、透明，争取群众对人社业务的理解和支持，为工作的顺利推进营造良好的内外环境。
（一）强化政策解读
1.明确政策解读重点。按照市府办下发的《关于做好政府政策性文件解读工作的通知》要求，作好政策解读工作。重点解读政策的背景依据、宗旨任务、主要内容、涉及范围、执行口径、注意事项以及新旧政策差异等，使公众更好地掌握和落实政策。（责任单位：各科室，局属各单位）
2.抓好政策解读宣传宣讲。充分发挥政策参与制定者、专家学者和新闻媒体的作用，提高政策解读的针对性、科学性、权威性。采取新闻发布、安排访谈、发表文章等多种方式，特别是用好政府新闻发布会等权威平台，做好重要政策的发布和解读工作。（牵头单位：政策法规信息科，各相关科室）
（二）加强政民互动
1.扩大公众参与。围绕人社局重点工作、重要政策制定和社会关注热点问题等，通过在局网站开辟公众参与板块、运用新闻媒体和新媒体等多种方式，扩大公众参与渠道和范围。（责任单位：各科室，局属各单位）
2.充分利用政民互动平台。利用寿光民声、行风热线、意见征集、热线电话等互动交流平台，加强与群众的互动和交流。适时开辟网络问政、政府开放日、业务工作参观
等主题活动，畅通群众诉求反映和回应渠道。（责任单位：各科室，局属各单位）
3.建立健全公众诉求反馈渠道。创新建言建议收集、办理和反馈办法，及时公开公众意见建议采纳情况。（责任单位：各科室，局属各单位）
（三）积极回应社会关切
1.高度重视舆情分析工作。建立舆情收集、处置和回应制度。责任科室单位作为第一责任主体，要做到重大政策出台首先组织风险评估，扩大舆情收集范围，完善舆情预警机制，及时掌握各方关切，加强舆情综合研判。（责任单位：各科室，局属各单位）
2.及时做好舆情回应工作。对突发事件和媒体关切的热点问题，要落实责任、快速反应，及时发布权威信息，讲清事实真相、政策措施以及处置结果等，提升政府公信力、增强社会凝聚力。特别重大或重大突发事件发生后，应在24小时内举行新闻发布会，确保不失声、不缺位。（责任单位：各科室，局属各单位）
三、用好政务公开的主要渠道
融合优化政务公开渠道，充分发挥各类信息公开平台和渠道的作用，及时充分公开各类政务信息。
（一）建设并使用好局门户网站。局门户网站要动态调整规范功能定位、栏目设置、内容保障，强化信息发布
更新，主动、及时、全面、准确发布和解读人社领域相关信息。依法按程序第一时间发布重大突发事件应急处置信息，积极回应社会关切，开展政民互动，解答咨询，听取意见。（牵头单位：政策法规信息科）
（二）充分认识“中国寿光”网作为寿光市政务公开主渠道的作用。及时公开法规文件、组织机构、规划计划、财政信息、人事信息、工作动态、行政权力运行、公共服务和组织管理等规定的发布内容。（责任单位：各科室，局属各单位）
（三）高度重视新媒体平台建设。充分用好“寿光社保”“寿光人力资源市场”等微信公众平台，主动推送政务信息，开展在线互动交流，增强新媒体发布的时效性。（责任单位：各科室，局属各单位）
（四）用好行业咨询热线电话。热情接听群众来电，把解答群众问题作为政务公开的重要途径，适时公开相关信息。（牵头单位：办公室，局属各单位办公室）
（五）充分发挥新闻媒体作用。积极自主地加强与新闻媒体的沟通联系，充分发挥新闻媒体发布信息、解读政策、引领舆论、澄清事实、推动工作的积极作用。畅通媒体采访渠道，邀请媒体代表参与了解人社系统重要政务活动，积极为媒体采访提供便利，提供信息。（责任单位：各科室，局属各单位）
（六）用好“信用寿光”网站平台。依托“信用寿光”网站，发布人社领域失信企业、个人、非企业法人相关信息。做好行政许可、行政处罚信息“双公示”工作。（责任单位：就业促进与失业保险科、劳动人事维权中心、人力资源服务中心）
四、切实强化保障措施
（一）加强组织领导
1.要高度重视政务公开工作。每年至少研究一次政务公开工作。明确一名负责同志分管政务公开工作，列入工作分工并通过市政府门户网站对外公布。成立政务公开工作领导小组，协调处理政务公开工作中的重大问题，部署推进工作。进一步理顺工作体制，明确工作机构，配齐配强专职人员。
2.各科室、单位要切实提高思想认识，树立公开是常态、不公开是例外的意识，把政务公开放在与业务工作同等重要的地位来摆布，切实培养干部职工在思想上形成政务公开自觉。要根据本办法，结合日常实际工作，明确分工、细化职责、强化责任、认真抓好落实。
（二）健全制度规范
1.开展配套制度规范清理工作。根据《中华人民共和国政府信息公开条例》修订情况和市委市政府相关要求,进一步梳理和完善主动公开、依申请公开、保密审查、协调发
布等制度，建立政务公开纳入办文办会办事程序工作机制。
2.建立政务公开保密审查制度。健全公开前保密审查机制，规范保密审查程序。严格落实政府信息公开属性源头认定机制，妥善处理好政务公开与保守秘密的关系。
3.建立政务公开负面清单。按照上级部署，积极稳妥制定本单位政务公开负面清单，细化明确不予公开的范围，并及时进行调整更新。负面清单以外的事项原则上都要依法依规予以公开。
（三）强化考核监督
1.加强政务公开工作考核。把政务公开工作纳入对各科室、局属各单位综合考核和工作绩效考核。
2.发挥社会监督作用。充分发挥人大代表、政协委员、社会公众、新闻媒体等对本单位政务公开工作的监督作用。积极听取社会各界对本单位政务公开工作的有关意见和建议。
3.强化工作激励和问责。建立政务公开工作定期通报制度,?对成绩突出的科室单位按有关规定予以表彰,对不履行公开义务或工作落实不到位的予以督促纠正。
2021年寿光市行政审批服务局政务公开实施方案
2021年05月13日
为发展社会主义民主，保障人民群众的民主权利，进一步转变政府职能，提高依法行政水平，加强对行政权力的监督，优化政务环境，推进我市政务工作的深入开展，特制定本方案。
一、政务公开的指导思想?
推行政务公开要以科学发展观的重要思想为指导，深入贯彻中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步推行政务公开的意见》精神，以保障人民群众的民主权利、维护人民群众的根本利益为出发点和落脚点，提高行政机关行政行为的透明度和办事效率，切实加强行政权力的监督，推动行政管理体制改革，促进依法行政，更好地为改革发展稳定的大局服务。?
二、政务公开的基本原则?
（一）依法公开。政务公开工作应当按照国家法律、法规有关政策规定进行。?
（二）真实公正。公开的内容应当真实可信，办事结果应当公平公正。?
（三）及时便民。政务公开一定要做到及时，要方便群众办事，便于群众知情，有利于人民群众行使监督权。?
（四）注重实效。从实际出发，突出重点，循序渐进，讲求实效，不搞形式主义。?
三、政务公开的主要内容?
政务公开的范围包括中心政务公开和各窗口单位的政务公开。对政务公开内容的要求是：全面、真实、具体。公开的事项要求具备“六个要素”，即办事依据、办事职责、办事条件、办事程序、办事纪律、办事结果。?
四、政务公开的主要形式?
1、公开栏公开。各部门均要设立政务公开栏；?
2、会议公开。主要结合有关会议，对相关事项在会上公开，也可召开专题会议，就某一重大活动进行公开；?
3、新闻媒体公开。通过电视、报纸等新闻媒体对某一重大活动进行公开；?
4、进村入户公开。印发宣传资料，送到群众手中。?
公开的时间要与公开的内容相适应。经常性工作定期公开，阶段性工作逐段公开，临时性工作随时公开。?
五、具体要求?
１、要求广大党员干部、职工充分认识推行政务公开的重大意义，创造良好的舆论氛围。要求务必达到“真公开、全公开、常公开、硬监督、严查处、求实效”的目标。?
２、明确职责，责任到人。各单位要必须确定一名领导具体负责此项工作，保证政务公开工作落到实处。?
3、建立政务公开登记簿，对公开的内容、形式进行记载备查。?
六、组织领导?
政务公开是一项涉及面广的经常性工作。为了确保这项工作的顺利进行，各窗口部门在实行政务公开的过程中，要统一思想，提高认识，充分认识到抓好政务公开的重要性和必要性，要切实加强领导，采取有效措施，确保公开内容的合法、完整、规范、实用、有效。?
2021年寿光市交通运输局政务公开工作实施方案
2021年03月30日
为全面推进我局政务公开标准化规范化工作，促进政府行政效能提升，根据政务公开工作相关要求，结合我局实际，特制定本方案。
一、总体要求
以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入贯彻落实党中央、国务院有关决策部署和《中华人民共和国政府信息公开条例》，坚持标准引领、坚持需求导向、坚持依法依规、坚持改革创新，紧紧围绕市委、政府中心工作及群众关注关切，全面落实“以公开为常态，不公开为例外”，以公开明权责、以公开促规范，着力提升政务公开质量，建设人民满意的服务型机关。
二、公开的主要内容及分工
（一）推进决策用权信息公开
1.强化权力配置信息公开。对照法律法规规章和“三定”方案，全面梳理我局依法行使行政权力和依法承担的公共服务职责，以权责清单为依托，加强权力配置信息公开，按要求更新完善权责清单并及时在政府网站公布。依法公开工作职能、机构设置等信息，积极配合市人民政府办公室编写市本级政府行政机关机构职能目录。
2.强化权力运行信息公开。研究重大事项的办公会议或需要社会广泛知晓的其他会议，除依法不得公开外，逐步向社会开放，邀请企业及机关公众参与，听取其意见和建议。完善重大行政决策预公开制度，对涉及公共利益、公众权益和需要社会广泛知晓的重要改革方案、重大政策措施、重点工程项目等，除依法不予公开的决策事项外，在决策前向社会公布决策草案、决策依据，并通过听证座谈、咨询协商、网络征集等多种方式，广泛听取意见。持续深化开展“政府开放日”活动，邀请企业代表做客办公地，以政民互动的形式，听取公众意见，接受公众监督，展示亲民、为民、务实、高效的形象，搭建政府与群众之间的沟通桥梁。
3.做好政策发布解读。适时发布“六稳六保”政策信息，收集发布各类惠企政策，积极做好政策措施及其效果的精准解读和深度阐释，为统筹做好新冠肺炎疫情防控和工业经济发展营造良好的舆论环境。按照“谁起草、谁解读”的原
则，做好政策性文件起草解读工作，政策性文件与解读方案、解读材料应当同步组织、同步审签、同步部署，解读材料必须于政策文件印发公布后3个工作日内挂网发布。局主要负责人是“第一解读人和责任人”，要积极出席相关活动，通过参加政策吹风会、新闻发布会、接受媒体采访和在线访谈等多种方式，带头解读政策，传递权威声音。对需要以市政府或市政府办公室名义印发的政策性文件，牵头起草科室上报代拟稿时，必须同时报送解读方案和解读材料，并经分管领导和主要负责人审定；以我局名义印发的政策性文件，报批时应当将解读方案和解读材料一并报分管负责人审签，主要负责人签发，上报材料不齐全的，局办公室将按规定予以退文。
4.强化政务信息管理。系统梳理我局制发的行政规范性文件，按照要求及时立、改、废，集中统一对外公开并动态更新。
（二）抓好关键领域信息公开
1.公开财务预决算情况。严格按照市财政局要求，在市政府网站及时规范公开我局年度预决算。（办公室具体负责）
2.公开重大建设项目批准和实施情况。通过政府网站、报纸报刊等各类平台广泛发布工业经济运行情况和重点交通项目进展情况。（规划建设科负责）
3.公开行政执法情况。认真落实行政执法公示制度，全面实施“双随机、一公开”监管、重点监管、信用监管等机制，执法人员名录、行政处罚等结果即时公布。（政策法规科负责）
4.公开人大代表建议和政协提案办理结果。认真做好人大代表建议和政协委员提案办理结果公开工作，对涉及公共利益、社会广泛关注的建议提案公开答复全文，接受群众监督。（宣传督查科负责）
（三）夯实基础工作
1.规范公文属性标识。为了认真落实“五公开”，切实提高决策的精准性，可行性，将行政公文标识公开属性贯穿于公文起草、签发、办理全流程，严格按照“此件公开发布”、“此件依申请公开”、“此件删减后公开”和“此件不公开”分类标识，做到签文稿纸、审查登记、正式发文、网上公开全统一。
2.规范依申请公开。严格落实政府信息公开申请接收、登记、办理、审核、答复、归档等工作制度，畅通书面和网上申请渠道。
3.落实培训任务。将政务公开内容纳入干部政治理论学习内容，加强培训教育，增强公开意识，提高发布信息、解读政策、回应关切的能力。政务公开工作人员要加强政
策理论学习和业务研究，准确把握政策精神，增强专业素养。年度内组织政务公开培训学习不少于2次。
4.加强政务新媒体建设。积极向市政府网站报送公开内容，认真贯彻落实政务新媒体管理规定，及时发布更多权威准确、通俗易懂、形式多样、易于传播的政策解读信息，积极发布我局行政权力运行相关信息。严格落实《信息公开保密审查制度》，做到网站、新媒体发布信息逐条层层审核把关，确保网站信息及时、准确公开。
5.回应社会关切。完善舆情应急预案，切实增强舆情风险防控意识，以社会重大关切为着眼点，密切监测收集苗头性舆情，要做到早发现、早研判、早处置。处理好各类信访、投诉回复，建立健全舆情收集、研判、处置和回应机制。在发生重大突发事件、重要社会关切时，要及时表明立场，发出权威声音。
三、保障措施
（一）加强组织领导。调整充实局政务公开工作领导小组，严格落实主要领导第一责任人责任，分管领导要切实履行抓督促、抓协调、抓落实职责，及时研究和解决存在的问题，全力推行决策、执行、管理、服务和结果“五公开”。
（二）提升工作水平。加强政务公开业务培训，提高干部对政务公开工作的认识，增强贯彻落实政务公开的重
要性和紧迫性，及时更新我局主动公开基本目录，建立行政规章和规范性文件公开台账，进一步规范公开内容，立足工作实际，全面提升政务公开工作的层次和水平。
（三）强化监督评价。切实加强对政务公开工作的督促考核力度，将政务公开工作纳入年度工作计划和工作考核中，将政务公开与日常业务工作有机结合起来，通过政务公开推动工作作风转变、工作效率提高，工作质量提升。
平原县财政局2021年政务公开工作实施方案
2021年01月08日
为进一步做好2021年政务公开工作，结合我局实际，制定本方案。
一、总体要求
以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真贯彻落实县委、县政府关于推进政务公开工作的决策部署，紧紧围绕县委、县政府中心工作及群众需求，以提升政务公开工作质量为主线，全面推进我局政务公开工作再上新台阶。
二、主要任务
（一）主动公开各类规划计划
立足新发展阶段，将新发展理念贯彻到财政工作的各方面，围绕深化财政体制改革的各项重点工作，在公示公告和部门文件专栏，集中主动公开财政工作各项规划性文件、制度、计划、方案、通知等信息。
（二）推动预决算信息公开标准化
配合政务公开办，进一步规范预算单位财政预决算公开范围、内容和格式要求，定期对县本级财政局预决算信息和部门预决算信息公开进行自查，并指导各预算单位规范化标准化公开部门预决算信息。严格落实《预算法》及相关要求，按照全口径预算管理的要求，全面加强所有财政收支的预算管理，预算编制的过程、方法、结果等依法公开、透明，并主动接受人大的法律监督以及群众的社会监督。
（三）推进减税降费信息公开
认真落实减税降费政策解读及宣传工作，及时主动公开减税降费相关政策文件、工作动态；非税收入的收缴情况；行政事业性收费项目及标准目录清单；行政事业性收费相关政策文件和工作动态等信息。
（四）细化地方政府债务信息公开
及时公开地方政府债务限额、余额情况及地方政府债券发行等相关信息。政府一般债务限额和余额、专项债务限额和余额情况与政府预算同步公开。
（五）加强政府信息公开审查工作
政府信息公开前要依法依规严格审查，特别要做好对公开内容表述、公开时机、公开方式的研判，避免发生信息发布失信、影响社会稳定等问题。要依法保护好个人隐
私，除惩戒公示、强制性信息披露外，对于其他涉及的政府信息，公开时要去标识化处理，确保不违反隐私权的相关法律法规，选择恰当的方式和范围。
三、工作要求
（一）提高认识，扎实推进。各股室要高度重视政务公开工作，充分认识政务公开的重要性和作用，把政务公开作为转变政府职能、转变行业作风、促进依法行政的重要抓手，不断强化政务公开。
（二）加强保障，提高质量。各股室要严格按照政务信息公开工作任务分解及时整理相关材料并提交。各股室负责人严格审核公开内容，涉密信息不得公开，不得出现严重表述错误，做到既防止该公开的不公开，搞半公开、假公开，又防止不该公开的乱公开。
（三）明确责任，及时发布。强化责任落实，各类信息要及时发布，不得延迟发布或漏发，确保按时完成政务公开工作任务。
平原县德原街道办事处2021年政务公开工作实施方案
2021年12月09日
为进一步推动政务公开工作，加强服务型政府建设，积极发挥政务公开对建设法治政府、创新政府、廉洁政府的促进作用，提高行政行为的透明度，充分保障公民、法人和其他组织对政府工作的知情权、参与权和监督权。特制定本实施方案。
一、指导思想
坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚持以人民为中心的发展思想，深入落实党中央、国务院和省、市关于政务公开工作的系列部署，认真执行新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》，坚持以公开为常态、不公开为例外，全面深入推进政务公开，以公开促落实、强规范、优服务，为促进本单位经济持续健康发展和社会大局稳定提供有力支撑。
二、基本原则
（一）坚持严格依法原则。按照法律法规和有关政策规定的范围、程序履行公开义务。
（二）坚持全面真实原则。对各类行政管理和公共服务事项,除涉及国家秘密和依法受到保护的商业秘密、个人隐私外,都要如实公开,并保证信息充分、真实有效。
（三）坚持及时便民原则。按照规定对应当公开的事项,采用方便、快捷的方式及时公开。
三、工作重点
（一）围绕法治政府建设深化推进政务公开。把政务公开作为政府工作的基本要求,结合政府机构改革和职能优化,认真完成基层政务公开事项标准目录编制汇总工作，梳理编制好本单位公开事项清单，做好权责清单动态调整和及时公开工作,强化对行政权力的制约和监管,推动政府部门依法全面规范履职。
（二）强化政策解读和舆情应对。及时发布规范性文件并采取图表图解、音频视频等形式做好解读工作。对群众关切、社会热点、专业性较强的政策，采取政策简明问答和事例、数据、图表图解、音频视频等方式解读，提升解读的针对性、权威性、贴近性，拓宽政策解读发布渠道。进一步强化舆情回应意识，及时回应社会关切。充分发挥新闻发布会、在线咨询、在线留言、民意征集、举报
电话等渠道作用，做好舆情收集、研判和回应。对涉及本地区、本单位的网络谣言，及时公开真相、辟出谣言。
（三）加强公开平台和渠道建设。运营好微信公众号等政务新媒体内容发布前严格审核把关，反复校对，及时发现和纠正错误信息。进一步提升政府信息公开申请办理工作质量，准确适用依申请公开各项规定，依法保障公众合理信息需求；进一步做好本单位政府信息公开申请登记、审核、办理、答复、归档等工作。
（四）加强领导和完善公开制度。在实行政务公开的过程中，统一思想，提高认识，充分认识到抓好政务公开的重要性和必要性，要切实加强领导，采取有效措施，确保公开内容的合法、完整、规范、实用、有效。成立政务公开领导小组，并把政务公开工作纳入全年工作目标责任制，同其他工作一起安排、同时部署、一起落实。进一步健全和完善政府信息公开发布机制、政府信息公开审查机制、政府信息动态调整等相关制度，保障政务公开工作规范高效运行。加强对信息公开工作人员的教育培训，增强公开意识和能力。做好信息安全及保密管理工作，严格遵循政府信息公开保密审查制度，任何信息未经审核一律不得发布，任何涉及国家安全和有保密要求的信息均不得发布。
四、公开主要形式
（一）公开栏公开。在原来的基础上整修和完善公开栏,保证内容持久公开。
（二）进村入户公开。印发宣传资料，送到群众手中。
（三）网上公开。充分发挥政府网站政务公开第一平台作用,对属于主动公开的政务信息要在第一时间通过政府网站进行公开,强化政府网站规范化、标准化建设,加强网站信息内容建设,增强政府信息公开功能,及时发布和更新政府信息。
（四）其它形式公开。结合本单位实际,充分利用广播电视、报刊等传统媒体和新闻网站、商业网站等互联网站,及时准确发布政府信息、政策解读和舆情回应,扩大发布信息的受众面。
平原县交通运输局2021年政务公开工作实施方案
2021年01月08日
为认真落实上级关于政务公开工作部署要求,全面推进政务公开工作，让权力在阳光下运行，提高政府工作透明
度，增强政府公信力，按照相关通知要求，确保各项目标任务落到实处，结合我局工作实际，制定本实施方案。
一、指导思想
紧紧围绕县委县政府中心工作，深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第492号公布，国务院令第711号修订）和《山东省政府信息公开办法》（山东省人民政府令第225号）要求，进一步完善我局政务公开运行机制，规范公开流程，优化公开渠道，严格按规定内容和格式进行主动公开、依申请公开，保障群众知情权、参与权、表述权和监督权，为推进我县经济社会更好更快发展提供服务。
二、工作目标
按照要求，围绕政府投资项目、行政处罚公示等重点工作，坚持以公开为常态、不公开为例外，除法定保密事项外，推进交通政务信息公开，确保实现以公开促落实，以公开促规范，以公开促服务，不断提升公开质量和实效。
三、公开方式
遵循公正、公平、便民的原则，积极推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开，以平原县政府门户网站为依托，扎实开展好政务公开工作。
四、工作措施
加强政务公开领导力量，坚持主要领导亲自抓，分管领导具体抓，职能科室抓落实的领导体制。按照县2020年政务公开工作要点的要求和任务，进一步落实工作责任，明确专人具体负责，主动公开交通政务信息。同时，建立健全政务公开规章制度，完善流程，规范政务公开工作，推动政务公开工作实现常态化和制度化。
五、保障措施
（一）完善工作机制。细化各部门科室信息公开责任分解，加强内部专业协调，明确信息公开范围，完善信息公开程序。严格政务公开程序，公开内容按照科室提供，领导审核，专人操作流程，确保政务公开信息真实、准确、安全，未经审核的信息不得上传发布，严格防止涉密信息上网。
（二）创新工作思路。要坚持改革创新，增强工作的前瞻性、指导性、主动性和创造性，开拓思路、创新举措，丰富形式、完善载体，使我局的政务公开形式多样、成效明显。
（三）加强督查考核。将政务公开工作纳入本局工作考核的内容，各科室、单位负责同志为本部门政府信息公开工作第一责任人，实行政务公开工作责任追究制。局政务公开负责部门加强对政务公开工作的指导，定期和不定期对本局系统政务公开情况进行检查。
平原县司法局2021年政务公开实施方案
2021年01月08日
为不断提升政务公开的质量和实效，结合我局工作实际，特制定本实施方案。
一、工作目标
紧紧围绕县委、县政府重点工作和全县司法行政系统中心工作，积极推进政务公开工作，坚持以公开为常态、不公开为例外，加大政务公开力度，增强政务公开实效，推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开，切实保障人民群众对司法行政工作的知情权、参与权、表达权和监督权。
二、总体要求
（一）全面推进政务公开
1.推进司法行政工作公开。按照应公开尽公开的原则，围绕2021年全县司法行政重点工作，及时公开工作进展和完成情况，赢得人民群众对司法行政工作的支持和理解。
2.推动人大代表建议和政协委员提案办理落实。对于涉及公共利益、公众权益、社会关切及需要社会广泛知晓的建议和提案办理要及时进行回复，并督促落实。
3.深入推进预决算公开。按时公开财政预决算、三公经费管理信息，主动接受监督，让资金使用在阳光下运行。
（二）加强舆情回应
注意收集各类舆情信息，做到及时预警，科学研判，妥善处理好突发舆情事件，准确把握事态发展形势，讲清问题成因，解决方案和制约因素等，更好的引导社会预期，以防发生重大舆情事件。
三、工作细则及责任分工
1.各股室制定出台涉及公共利益、公众权益的政策文件，进行及时公开和解读。
责任单位：机关各股室处、中心
2.落实行政决策预公开制度，完善行政决策预公开工作机制，对涉及群众切身利益、需要社会广泛知晓的重要改革方案、重大政策措施、重点工程项目，除依法应当保密的外，在决策前应向社会公布决策草案、决策依据，通过听证座谈、调查研究、咨询协商、媒体沟通、网络征集等多种方式，广泛听取公众意见，意见收集情况、采纳情况、较为集中意见未予采纳的原因要向社会公布。
责任单位：机关各股室处、中心
3.做好各级人大代表建议和政协委员提案办理结果公开工作，对涉及公共利益、社会广泛关注的建议提案，公开答复全文，接受群众监督。
责任单位：办公室
4.坚持“谁起草、谁解读”，坚持政策文件与解读材料同步组织、同步审签、同步部署。
责任单位：机关各股室处、中心
5.统筹服务资源，统一服务标准，健全工作机制，现场办理事项“一次办好”。建立完善激励约束机制，加强工作人员管理，严肃纪律作风，规范服务行为，切实提高服务效率和质量。
责任单位：公共法律服务管理股
6.清理并公开群众办事需要提供的各类证照、证明材料，没有法律法规依据的一律取消。进一步规范和完善办事指南。
责任单位：公共法律服务管理股
7.加强工作机构和人员队伍建设。认真学习《中华人民共和国政府信息公开条例》，对照新条例要求，全面梳理应当主动公开的政府信息，未公开的要及时向社会公开。
责任单位：政工室
8.进一步加强政府信息与政务公开工作相关机制建设，建立完善组织协调、保密审查、主动公开、依申请公开、政策解读、舆情引导、回应关切、政民互动、公众参与、考核评议等制度。
责任单位：办公室
9.规范依申请公开工作，建立健全接收、登记、办理、答复等流程，依法保障公民、法人和其他组织获取政府信息的权利。
责任单位：办公室
10.组织开展形式多样的宣传普及活动，营造全社会充分知情、有序参与、全面监督的良好氛围。
责任单位：普法与依法治理股
11.依法依规严格做好政府信息公开前的审查工作，特别要做好对公开内容表述、公开时机、公开方式的研判，避免发生信息发布失信、影响社会稳定等问题。依法保护好公民个人隐私，除惩戒公示、强制性信息披露外，对于其他涉及个人隐私的政府信息，公开时要去标识化处理，选择恰当的方式和范围。
责任单位：机关各股室处、中心
四、工作措施
（一）加强组织领导。为确保政务公开工作顺利实施，成立县司法局政务公开工作领导小组。党组书记、局长任组长，副局长任副组长，各股室、中心负责人为成员，领导小组下设办公室，负责政务公开工作的组织、协调和实施。
（二）完善制度建设。一是健全和完善政务公开相关制度，明确职责、程序、公开方式和时限要求，严格按照要求执行，增强信息公开实效性。二是健全学习制度。组织干部职工深入学习掌握好政务公开的主要内容、基本要求和精神实质，增强政务公开的主动性和自觉性。
（三）强化考核督查。加强政务公开工作考核，做到固定性工作长期公开，常规性工作定期公开，临时性工作即时公开，确保政务公开工作及时、有效。
平原县医疗保障局2021年政务公开工作实施方案
2021年11月05日
为认真落实上级关于政务公开工作部署要求，全面推进政务公开工作，让权力在阳光下运行，提高政府工作透明度，增强政府公信力，按照相关通知要求，确保各项目标任务落到实处，不断提升政务公开的质量和实效，结合我局工作实际，制定本实施方案。
一、指导思想
以党的十九大和十九届历届全会精神为指导，紧紧围绕县委、县政府重点工作和全县医疗保障工作，深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第
492号公布，国务院令第711号修订）和《山东省政府信息公开办法》（山东省人民政府令第225号）要求，积极推进政务公开工作，坚持以公开为常态、不公开为例外，加大政务公开力度，增强政务公开实效，推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开，规范公开流程，优化公开渠道，严格按规定内容和格式进行主动公开、依申请公开，保障群众知情权、参与权、表述权和监督权，为推进我县经济社会更好更快发展提供服务。
二、工作目标
按照要求，围绕医疗重点工作，坚持以公开为常态、不公开为例外，除法定保密事项外，推进医疗政务信息公开，确保实现以公开促落实，以公开促规范，以公开促服务，不断提升公开质量和实效。
三、总体要求
（一）全面推进政务公开
按照应公开尽公开的原则，围绕2021年平原县医疗保障局重点工作，及时对工作进展和完成情况进行公开，做到群众“快知晓、多受益”，赢得人民群众对医疗工作的支持和理解。
（二）加强舆情回应
注意收集各类舆情信息，做到及时预警，科学研
判，妥善处理好突发舆情事件，准确把握事态发展形势，讲清问题成因，解决方案和制约因素等，更好的引导社会预期，以防发生重大舆情事件。
四、工作细则及责任分工
（一）加强工作机构和人员队伍建设。组织人员认真学习《中华人民共和国政府信息公开条例》，对照新条例要求，全面梳理应当主动公开的政府信息，未公开的要及时向社会公开。
责任单位：机关各股室
（二）进一步加强政府信息与政务公开工作相关机制建设，建立完善组织协调、保密审查、主动公开、依申请公开、政策解读、舆情引导、回应关切、政民互动、公众参与、考核评议等制度。
责任单位：办公室
（三）规范依申请公开工作，建立健全接收、登记、办理、答复等流程，依法保障公民、法人和其他组织获取政府信息的权利。
责任单位：办公室
（四）依法依规严格做好政府信息公开前的审查工作，特别要做好对公开内容表述、公开时机、公开方式的研
判，避免发生信息发布失信、影响社会稳定等问题。依法保护好公民个人隐私，除惩戒公示、强制性信息披露外，对于其他涉及个人隐私的政府信息，公开时要去标识化处理，选择恰当的方式和范围。
责任单位：机关各科室
五、工作措施
（一）加强组织领导。为确保政务公开工作顺利实施，成立县司法局政务公开工作领导小组。党组书记、局长任组长，副局长任副组长，各科室、中心负责人为成员，领导小组下设办公室，办公室设在局办公室，由专人负责政务公开工作的组织、协调和实施。
（二）完善制度建设。一是健全和完善政务公开相关制度，明确职责、程序、公开方式和时限要求，严格按照要求执行，增强信息公开实效性。二是健全学习制度。组织干部职工深入学习掌握好政务公开的主要内容、基本要求和精神实质，增强政务公开的主动性和自觉性。
（三）强化考核督查。加强政务公开工作考核，做到固定性工作长期公开，常规性工作定期公开，临时性工作即时公开，确保政务公开工作及时、有效。
寿光市发改局2021年政务公开工作实施方案
2021年03月17日
根据《关于印发寿光市2021年政务公开重点工作任务分工的通知》文件要求，结合我局实际，制定本实施方案。
一、总体要求
2021年市发改局政务公开工作的总体要求是：以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，认真落实贯彻落实新修订的政务信息公开条例和各级推进政务公开的决策部署，进一步明确政务公开任务，扩大公开范围，细化公开要求，增强公开实效，切实保障人民群众知情权、参与权、表达权和监督权，助力深化改革、经济发展、民生改善和政务建设。
二、公开原则
（一）依法公开原则。公开内容必须在法律、法规允许的范围内予以公开。
（二）真实公正原则。公开事项必须真实可靠，准确无误，杜绝半公开、假公开。
（三）注重实效原则。立足于转变职能、强化服务和科学管理，提高工作效率和服务质量，方便群众和单位办事，做到服务于民，造福于民，以群众满意与否作为政务公开取得实效的依据。
（四）有利监督原则。公开内容要简明清楚，通俗易懂，一目了然。要认真落实民主决策、民主管理、民主监督制度，凡重大行政行为必须实行事前、事中和事后监督，有效遏制消极腐败现象，确保政务公开取得实实在在的效果。
三、公开内容
法定主动公开内容。
四、公开方式
通过网站予以公开。
五、有关要求
1、切实加强组织领导。成立发改局政务信息公开领导小组，由主要领导任组长，主持机关领导任副组长，由各科室负责政务公开人员为成员，领导小组下设办公室,办公室负责具体组织协调全局政务公开工作。
2、深化信息公开制度建设。把政务公开工作纳入各科室的评比范畴，进行考核计分，进一步研究制定有关监督办法，建立有效的约束、激励机制。
3、进一步加强思想建设。严格组织管理，增强业务培训，提升实战能力，着力打造政治过硬、作风优良、主动担当、专业胜任的政务公开工作队伍。
寿光市教体局2021年政务公开工作实施方案
2021年03月10日
为了进一步推进政务公开工作，增强教育工作透明度，及时做好政策解读，努力办好人民满意教育，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和市政府政务公开的工作要求，结合我局实际工作，制定2020年度政务公开工作计划。?
一、贯彻落实政务信息公开制度，完善工作机制?
（一）切实提高思想认识。深入贯彻落实政务信息公开制度，增强做好政务公开工作和政府信息公开的自觉性和责任感，强化责任落实，完善工作机制，加强与廉政建设、效能建设、政风行风建设和推进依法行政等工作的协同配合，保证政务公开工作扎实推进。?
（二）大力抓好主动公开。坚持“公开是原则，不公开是例外”原则，认真执行教体局
政务信息公开制度相关文件要求，围绕义务教育招生政策、教师招聘政策、特殊困难家庭帮扶、学校项目建设等社会广泛关注、事关群众切身利益的重大事项，主动、及时、准确地做好规划系统政府信息报送工作。凡属制度条例内规定需主动公开范围的信息均应在规定时限内通过政务平台及时公开和更新。?
（三）妥善处理依申请公开。规范依申请公开受理、审查、处理、答复等各个环节的工作流程，准确把握依申请公开处理原则，对公众提出的有关教育方面的公开申请，经保密和法规部门审查，凡不涉密、不违法的必须按时限公开。依法妥善处理涉及敏感问题的政府信息公开申请，切实提高依申请回复质量，保障申请人的合法权益。?
（四）充分发挥网络功能。充分利用寿光市人民政府网、市教体局官网、“学在寿光”教育微信公众号等新媒体，推进网上政务公开，把网络作为信息公开的重要途径，充分发挥公开载体作用。?
（五）完善信息处理机制。完善信息的协调、联动处理机制，对来源于社会可能影响社会稳定的涉及规划行业的虚假或不完整信息，及时发布准确的信息予以澄清。?
二、规范公开行为，深入推进权力运行公开?
（一）推进行政决策公开。完善行政决策的规则和程序，坚持重大事项集体决策制度，逐步推进决策过程公开，提高行政决策科学化水平。努力拓宽公众参与渠道，提高公众参与程度。?
（二）推进行政权力公开，建立健全行政权力公开透明运行的配套制度。积极推进行政权力网上运行，加快规划管理信息系统建设，实现信息共享、协同办公，增强在线服务功能。?
（三）推进内部事务公开。健全局机关干部职工参与机关建设和管理的机制，加大人事管理、部门预决算、政府采购、资产状况等工作公开力度，提高机关内部管理的透明度。?
三、提高办事效能，不断推进窗口服务提质?
（一）规范行政审批服务。进一步规范审批行为，加强行政许可服务项目的办理。未公告事项，一律不得行使或者变相行使行政许可和行政审批权限。遇国家政策调整，应及时向社会公告。?
（二）优化拓展办事公开渠道。坚持“首问负责制”原则，加强行业指导、监督。抓好办事公开载体建设，充分利用网络将办事依据、服务程序、服务时限、服务承诺等对外公开，为公众提供方便快捷的服务。?
四、加强组织领导，持续推进工作长效机制?
进一步加强政务公开组织体系和队伍建设，建立健全政务公开年度考核和责任追究制度，逐步建立确保行政权力公开透明运行的长效机制。?
（一）健全组织机构。成立政务公开和政府信息公开工作领导机构和工作机构。研究制定政务公开计划，明确政务公开的内容、重点和要求，确保工作顺利开展。?
（二）加强政务信息公开水平。加强对规划系统政务公开、办事公开工作的指导，针对工作中的热点、难点问题，认真开展调查研究，不断改进和提升政务公开和规划服务工作的质量和水平。?
（三）加强督促考核。自觉接受人大代表、政协委员、社会团体、人民群众、新闻媒体以及上级部门的监督。?
（四）实行责任追究。正确处理好公开与保密的关系，让广大人民群众充分享有知情权，特别是对重点领域、重点部位、关键环节应该公开而不公开或公开不到位，解答群众咨询不到位，引起群众不满意而导致投诉，经查属实的，要追究相关人员责任。?
寿光市科学技术局2021年政务公开工作实施方案与工作措施
2021年03月24日
为深入贯彻落实党中央、国务院关于全面推进政务公开的系列部署和政务公开工作安排，进一步推动我局政务公开工作深入开展，结合实际制定本实施方案。
一、总体要求?
深入贯彻党的十九大和十九届四中、五中全会精神，围绕上级对政务公开工作的部署要求，着力提升政务公开质量，加强信息发布、解读和回应工作，深化重点领域信息公开，完善政务公开制度，不断增强政府信息公开实效，促进全局各项工作规范有序发展。
二、基本原则?
?（一）全面落实“五公开”工作机制，把决策、执行、管理、服务、结果公开融入办文办会程序，建立公开内容动态扩展机制。拓展公开范围、制定主动公开基本目录。?
?（二）按照“公开为常态，不公开为例外”的原则，对于应当让社会公众广泛知晓或参与的事项，要及时主动向社会公开，对于只涉及部分人和事的事项，要按照规定程序依申请公开。?
?（三）公开的内容必须真实准确，注重实效，突出重点，严格在规定的时限内公开，确保信息时效性。
?（四）严格落实公开前保密审查机制，履行审查程序和责任，坚持“先审查后公开”
原则，确保涉密信息不公开，公开信息不涉密，妥善处理好政务公开与保守国家秘密的关系。?
三、主要公开内容
?（一）做好重点领域信息公开。注重通过主流媒体、门户网站、政务微博、微信等平台及时作出有理有据的回应，防止风险预期自我实现。?
?（二）落实有关政策性文件与解读方案、解读材料同步组织、同步审签、同步部署，按照“谁起草、谁解读”的原则，在门户网站公开和在主流媒体推广。
?（三）及时办理依申请公开。维护依申请公开受理渠道的畅通，答复时限、答复格式、答复内容规范，依申请公开协助调查任务及时有效办理。对公众申请较为集中的政府信息，可以转为主动公开的，应主动公开。?
四、工作推进措施
?（一）加强组织领导，科学统筹分工。将政务公开工作纳入重要议事日程，主要领导亲自抓，分管负责同志靠上抓，层层抓好落实。优化调整政务公开领导小组，领导小组设在办公室，进一步明确专人承担具体工作任务，协调处理政务公开重大事项，部署推进有关工作。
（二）完善工作机制，加强监督管理。加强政府信息公开年度报告编制和发布、依申请公开办理、保密审查等制度建设，规范公开程序，保证公开内容的真实准确、不泄密，确保工作质量。将政务公开工作纳入年度考核，采取日常督查和专项督查相结合的方式，确保政务公开工作及时性和有效性。
寿光市农业农村局2021年政务公开工作实施方案
2021年03月16日
为进一步推进我局2021年政务公开工作，根据我市政务公开工作要求，结合我市农业农村工作实际，特制定本实施方案。
一、指导思想
深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，全面贯彻落实市政务公开工作精神，以保障人民群众的民主权利、维护人民群众的根本利益为出发点和落脚点，提高行政机关行政行为的透明度和办事效率，推动行政管理体制改革，加强行政权力的监督，促进经济社会全面发展。
二、政务公开的基本原则
（一）依法公开。政务公开工作应当按照国家法律、法规有关政策规定进行。
（二）真实公正。公开的内容应当真实可信，办事结果应当公平公正。
（三）及时便民。政务公开一定要做到及时，要方便群众办事，便于群众知情，有利于人民群众行使监督权。
（四）注重实效。从实际出发，突出重点，循序渐进，讲求实效，不搞形式主义。
三、主要内容及任务分解
（一）扎实做好重点领域信息公开
1.推进乡村振兴信息公开
（1）加强实施乡村振兴战略的政策、成效、资金、项目安排等信息公开工作。重点公开美丽乡村建设情况，耕地质量提升计划。（人居环境办，土肥站负责）
（2）动态发布农村集体产权制度改革试点情况和农村闲散土地盘活利用等工作进展信息。（农村经济服务中心负责）
（3）加大农民返乡创业、农民职业教育等政策宣传和解读力度。（科教科，农广校负责）
（4）推进人大代表议案和政协委员提案办理结果公开。（办公室负责）
2.围绕重点领域加大主动公开力度
深入推进预决算公开，通过寿光农业信息网向社会公开2020年部门预算、2019年部门决算及报表，并对部门决算、决算中“三公”经费等重要事项作出说明。（财务科负责）
（二）加强政策解读回应
主要负责同志要履行好信息发布、权威定调、自觉把关等“第一解读人”职责，带头解读政策，主动引导预期，每年解读重要政策措施不少于2次。（办公室，宣传科负责）
（三）强化组织保障
1.健全领导体制机制
进一步理顺和完善领导体制、工作机制，及时调整政务公开领导小组，切实履行指导协调职能。配备至少一名专职工作人员。（办公室负责）
2.提高依法公开能力
（1）认真学习新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》，加强对新条例的宣传和解读，组织开展形式多样的普法活动。（宣传科负责）
（2）依法公开本机关的“三定”规定等信息，及时制定更新主动公开基本目录、指南等，保障公众获取政府信息的权利。（人事科负责）
（3）健全依申请公开受理、登记、办理、答复、归档等制度。（办公室负责，各相关科室配合）
四、其他要求
（一）强化领导，完善机制。优化调整局政务公开工作领导小组，扎实有序推动政务工作开展。办公室负责建立健全政务公开工作各项制度，牵头组织、协调、解决推进政务公开过程中遇到的实际问题。各科室负责本部门政务信息的收集、整理、提供，并及时总结上报本部门政务公开工作情况，确保政务公开工作顺利进行。
（二）强化培训，优化服务。加强对政务公开工作人员特别是领导干部进行政务公开培训，增强公开意识，提高发布信息、解读政策、回应关切的能力，切实提升政务公开服务水平。
（三）强化监督，规范运作。将政务公开工作落实情况纳入政府信息公开工作年度报告并向社会公布，接受社会监督。
寿光市水利局2021年政务公开实施方案
2021年03月04日
为提高政务公开水平，树立良好的水利行业形象，更好地服务“品质寿光”
建设，推进政务公开工作的制度化、标准化，确保人民群众的知情权、参与权、表达权、监督权，结合我局实际，现制定如下实施方案：
一、总体要求
（一）指导思想
坚持以党的十九大和***总书记系列重要讲话精神为指导，深入贯彻落实中央、省、市、县关于政务公开的要求，以凝聚共识、推动决策落实、促进水利科学发展为根本出发点和落脚点，着力推进行政决策、执行、管理、服务、结果“五公开”，着力扩大政务公开的受众面和影响力。
（二）基本原则
1、内容全面。除不涉及党和国家秘密的内容，都应该通过适当的方式向社会进行公开。
2、重点突出。突出群众关注的重点事项、重点内容、关键环节的公开。
3、规范制度。建立政务公开配套制度，以制度促公开，抓深入。
4、强化监督。拓宽监督渠道，创新监督方式，加大监督力度，最大限度地方便群众行使监督权。
二、政务公开的内容和形式
（一）政务公开的内容
1、全市水利发展规划、发展战略和发展目标。
2、局机关职能、内设机构和管理权限。
3、水利部门的行政审批、核准、审核和备案事项的名称、依据、标准、条件、程序、时限、责任部门、责任人和办理结果。
4、水资源费、水土保持补偿费等水行政事业性收费的项目、依据、标准、批准机关、批准文件。
5、重要专项经费和水资源现状及供需情况，灾后重建、农村水利工程、灌区改造等重点水利建设项目等。
6、水利部门预决算公开工作。
7、全市范围内的雨情、水情和汛情、旱情等。
8、行政处罚和行政许可结果。
9、领导干部廉洁自律情况。
10、局机关内部财务收支情况。
11、局中层干部选拔任免、考核奖惩、晋职晋级、先进评选等条件、程序和结果。
12、全面推行“河长制”工作实施方案、管理保护目标以及河湖保护情况。
13、《政府工作报告》中涉及水利局的1件民生实事。
14、公开承诺办理的其他事项。
（二）政务公开的形式
按照合法、有效的原则，根据不同政务的内容、性质、要求、对象及本局的工作职能和实际，采取多种形式分层次公开。逐步做到“四上”、“三规范”，即：上墙、上报、上屏、上网，规范公开内容、规范公开程序、规范公开监督制度。改善政务公开和便民服务条件，为人民群众提供快捷、方便的服务。
1、通过“中国寿光”网站“政务公开”专栏对外公开。非密级的政策性文件、行政审批、核准事项、行政执法事项一律上网公开发布。
2、通过报刊、广播、电视等新闻媒介对外公开。
3、在市政务服务中心设立窗口，将行政审批项目纳入中心集中公开，统一办理。
4、设立收费项目公示栏，公布收费项目、收费依据和收费标准。
5、需向本单位、个人公开的，采取下发文件、举办专题简报、专题公开栏以及召开局长办公会、干部职工大会等形式公开。
三、政务公开的保障措施
（一）加强组织领导
为加强对政务公开工作的领导，把政务公开工作任务具体分解，落实到每一个责任单位和人员身上，做到思想、组织、工作、检查四落实，为政务公开工作提供重要保证，确保政务公开工作的顺利实施，我局成立政务公开工作领导小组及办公室，成员如下：
组 长：董增吉
副组长：范荣誉 张泮彩 胡志敏
袁训宝 房友田 刘建伟 刘钊春
成 员： 刘? 强? 冯? 超? 韩? 敏? 王洪霞 袁西锐
郑连成 袁西锐 马常照 郝星光 侯玉春
张有功? 张? 宁 董宜江 王明健 王效华
宁晓静? 张学强 王? 赛 刘文扬?
领导小组下设办公室（联系电话：5221156），付洪亮同志兼任办公室主任，刘强、曹先伟等同志为成员，办公室负责本局政务公开实施方案的拟定、组织实施等日常工作。
（二）健全政务公开制度
1、建立健全重大事项集体讨论决定制度。局重要事项决策、中层干部任免、重点水利项目建设和大额度资金使用，必须在广泛征求意见的基础上，经局领导班子集体讨论作出决定后，按照规定程序和范围公开。
2、建立健全公示制度。各镇（街区）水利站、水管单位、机关各科室决定或办理与群众利益密切相关的重大事项，应当在正式决定或办理之前将方案向社会公示，广泛听取群众意见。在充分采纳群众意见的基础上，再予以正式公布。
3、建立健全群众评议制度。组织开展基层民主评议活动，广泛听取群众的意见和要求，把政务公开纳入社会评议政风、行风的范围，组织人民群众对政务公开的内容是否真实、准确、全面，时间是否及时，程序是否符合规定，制度是否落实到位等进行评议。通过设立举报电话、政务公开监督信箱等渠道，全面收集群众意见，对群众举报的问题，及时调查处理。
4、建立健全考核奖惩制度。将政务公开工作纳入年度工作目标责任制考核范围，作为党风廉政建设责任制和干部年度考核的一项内容。对政务公开工作进展情况、主要做法和存在问题定期进行考核检查，根据检查结果，对照局制定的考核奖惩制度，奖优罚劣。
5、建立健全责任追究制度。对工作不力、责任不落实的，严肃批评，限期整改；对弄虚作假，侵犯群众民主权利、损害群众合法利益、造成严重后果的，严肃查处。
6、严格遵守保密制度。涉及国家秘密、依法受到保护的本行业秘密和个人隐私的信息，局机关内部研究工作未经批准公开的信息，以及其他规定不能公开的信息，不得公开。
寿光市体育事业发展中心2021年度政务公开工作实施方案
2021年04月16日
为深入贯彻***总书记系列重要讲话精神，以《中华人民共和国政府信息公开条例》为基本遵循，落实市委、市政府有关决策部署，加大政务公开力度，全面推进决策、执行、管理、服务、结果公开，扩大开放参与，优化政务环境，结合体育事业发展中心工作实际，现制定本方案。?
一、总体要求?
2021年寿光市体育事业发展中心政务公开工作的总体要求是：认真贯彻落实党的十九大精神，以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实新修订的政务信息公开条例和各级推进政务公开的决策部署，进一步明确政务公开任务，扩大公开范围，细化公开要求，增强公开实效，切实保障人民群众知情权、参与权、表达权和监督权，助力深化改革、经济发展、民生改善和政务建设。?
二、公开原则?
（一）依法公开原则。公开内容必须在法律、法规允许的范围内予以公开。?
（二）真实公正原则。公开事项必须真实可靠，准确无误，杜绝半公开、假公开。?
（三）注重实效原则。立足于转变职能、强化服务和科学管理，提高工作效率和服务质量，方便群众和单位办事，做到服务于民，造福于民，以群众满意与否作为政务公开取得实效的依据。?
（四）有利监督原则。公开内容要简明清楚，通俗易懂，一目了然。要认真落实民主决策、民主管理、民主监督制度，凡重大行政行为必须实行事前、事中和事后监督，有效遏制消极腐败现象，确保政务公开取得实实在在的效果。?
三、公开内容?
（一）扎实推进“五公开”?
1.推进决策公开。积极落实重大决策预公开制度。凡涉及公共利益和公众权益的重大事项，除涉密外，在决策前主动向社会公布决策草案、决策依据等相关信息，广泛听取公众意见，及时公开征集到意见的主要观点、采纳意见数量、未采纳意见理由等情况。常态化落实好部门办公会制度。加强决策公开的监督管理。2.推进管理、执行公开。结合机构职能优化，主动公开单位领导信息、主要职责、机构设置及职能。3.
推进结果、服务公开。一是加大公共体育服务保障政策、服务体系、建设等工作公开力度，加大对年度工作总结、年度重点任务落实、重要项目开展、重大决策部署执行情况的公开。二是做好人大建议、政协提案办理结果公开工作，对涉及公共利益、公众权益、社会关切以及需要社会广泛知晓的办理复文，要按照要求的时间节点，依法、及时、全面、准确、具体地向社会公开。?
（二）深入推进重点领域公开?
1.做好财政预决算信息公开。认真做好财政资金信息公开，按要求及时公开部门预算决算、“三公”经费、彩票公益金使用等信息。2.加强体育赛事活动、国民体质监测、体育健身设施维护等全民健身工作信息公开。3.推进重大体育基础设施项目建设与实施领域信息公开。4、加强公共文化体育事项中基本信息、公共体育名录、公益性体育赛事活动等的公开力度。
（三）加强舆情管控。?
积极回应社会关切。切实增强舆情风险防控意识，以社会重大关切为着眼点，密切监测收集苗头性舆情，特别是涉及经济社会重大政策措施、影响党委政府公信力、冲击社会道德底线、突发事件处置等方面的政务舆情，做到早发现、早研判、早处置。加强与新闻媒体的沟通联系，准确把握社会情绪，讲清楚问题成因、解决方案和制约因素等，更好地引导社会公众，提高政务舆情回应的主动性、针对性、有效性。?
（四）完善优化平台功能?
进一步规范本部门门户网站、微信公众号等政务新媒体运维管理，专人负责，做好安全防护和内容保障，积极发布与社会公众关系密切的体育赛事、全民健身信息等工作，及时更新，杜绝发布与本部门职能没有直接关联的信息。?
四、有关要求?
1、切实加强组织领导。成立市体育事业发展中心政务信息公开领导小组，领导小组下设办公室,办公室负责具体组织协调单位政务公开工作。?
2、努力加强队伍建设。有针对性地组织干部职工对体育业务、法律法规等知识技能的学习培训,提高与时俱进的工作能力。?
3、加强监督考核。建立激励问责机制，定期考核政务公开工作开展情况，对优秀科室或个人按照规定进行表彰；对工作消极怠慢，弄虚作假，引起严重后果的科室或个人，要严肃批评、公开通报。?
寿光市统计局2021年政务公开工作实施方案
2021年04月09日
为扎实做好政务公开各项工作，全面推进统计政务公开，根据我市政务公开工作要求，结合我市统计工作实际，现制订2021年市统计局政务公开工作实施方案。?
一、指导思想?
认真贯彻落实***总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕市委、市政府有关决策部署，以《中华人民共和国政府信息公开条例》为基本遵循，深入推进统计依法行政，细化统计政务公开工作任务，完善统计政务公开工作制度体系，推进权力阳光透明运行，优化统计服务，切实保障人民群众知情权、参与权、表达权和监督权，助力深化改革、经济发展、民生改善和政府建设。?
二、组织机构?
建立市统计局政务信息公开工作领导小组，由党组书记、局长任组长，分管副局长任副组长，科室负责人任成员；政务信息公开工作领导小组下设办公室，开展日常管理工作，主任由局办公室主任兼任。各科负责人牵头负责提供相关公开信息资料，由专门负责人员在网站公开平台发布公开信息。?
三、主要任务?
（一）进一步深化权力清单和责任清单公开。全面公开市统计局权力清单和责任清单，及时动态更新，方便公众获取和监督。（统计执法监督室牵头落实）?
（二）推进行政执法公开透明。围绕加强事中事后监管，依法公开统计随机抽查事项清单，明确抽查依据、主体、内容、方式等，及时公布抽查结果和查处情况，实行“阳光执法”。重点推进统计行政处罚信息公开，公开监管执法的依据、内容、标准、程序和结果。（统计执法监督室牵头落实）?
（三）推进统计政务服务公开。推进单位办事公开，制定完善具体办法，组织编制本局公共服务事项目录，公开服务指南，方便企业和群众办事。（办公室负责落实）?
（四）积极推进决策公开。积极实行重大统计决策预公开，扩大公众参与，对社会关注度高的决策事项，除依法应当保密的外，在决策前应向社会公开相关信息，并及时反馈意见采纳情况。（各相关科、室、队负责落实）?
（五）推进统计数据信息公开。围绕市政府工作报告确定的全区经济和社会发展主要计划目标，对涉及有关统计调查的指标，要以统计月报、统计公报、统计年鉴、统计图表、统计分析等形式，实事求是公布进展和完成情况数据，对主要统计数据要做好解读。（综合科牵头落实）?
（六）深入推进统计预决算公开。推进本单位使用财政资金的预决算公开，公开内容应包括本单位职责、机构设置、一般公共预算收支、政府性基金预算收支、机关运行经费等情况。除涉密信息外，预决算支出应当公开到功能分类项级科目，一般公共预算基本支出细化公开到经济分类款级科目。（财务科牵头落实）?
（七）主动做好政策文件解读。做好涉及统计工作的有关条例、制度、规章、规划、办法、意见等文件的解读。局主要负责人年内以各种方式解读重要政策不少于1次。要针对不同社会群体，采取不同传播策略，注重运用各级各类新闻媒体，特别要重视发挥主流媒体及其新媒体“定向定调”作用，及时全面准确解读政策，增进社会认同。?
（八）积极回应社会关切。要健全完善工作机制，组织做好本区统计系统的政务舆情监测工作，扩大舆情收集范围，及时了解各方关切，有针对性地做好回应工作。对涉及本部门的重要政务舆情、媒体关切等热点问题，要认真研判处置，及时借助媒体、网站等渠道发布准确权威信息，讲清事实真相、有关政策措施、处置结果等。遇有涉及统计的重大突发事件时，作为信息发布的第一责任单位，要加强与相关职能部门的沟通，做好事件处置工作，主要负责人要当好“第一新闻发言人”
，快速反应、及时发声。针对涉及突发事件的各种虚假不实信息，要迅速澄清事实，消除不良影响。?
（九）更好发挥媒体作用。要善于运用媒体发布统计信息、解读政策，营造氛围、促进工作。对重要统计工作会议活动、重大决策部署、经济运行和社会发展重要统计数据等方面信息，要统筹运用媒体做好发布工作。重要统计信息要注重运用主流媒体及新媒体在重要版面、重要位置、重要时段及时报道解读。出台重大统计工作决策部署，要通过主动向媒体提供素材，做好发布解读工作，扩大政策信息的覆盖面和影响力。?
四、加强能力建设?
（一）提高政务公开工作制度化标准化水平。要编制发布统计政务公开负面清单。推进统计政务信息主动公开基本目录建设，进一步明确重点领域、重点行业公开的主体、内容、时限、方式等，提升主动公开的规范化水平。严格执行保密审查制度，对拟公开的政府信息要依法依规做好保密审查。?
（二）提高政务公开工作信息化集中化水平。加强统计门户网站建设，增强发布信息、解读政策、回应关切、引导舆论的功能。加强网站数据库建设，着力完善搜索查询功能，提升公开信息的集中度，方便公众获取。强化与新闻网站的联动，增强信息传播效果。?
（三）提高政务公开队伍专业化理论化水平。局负责政务公开工作的领导及工作人要加强政策理论学习和业务研究，准确把握政策精神，增强专业素养，强化公开理念，提高指导、推动政务公开工作的能力和水平。
寿光市退役军人事务局2021年政务公开工作实施方案
2021年03月19日
为进一步推进政务公开工作，提升政务公开的质量和实效，促进依法行政，提高办事效率，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和市政府政务公开的工作要求，结合我局实际，制定2021年度政务公开推进实施方案。
一、指导思想
以党的十九大精神为指导，坚决贯彻落实党中央、省、潍坊市和寿光市委关于退役军人工作的决策部署，以服务退役军人为宗旨，加强信息发布、解读和回应工作，扎实推进政府信息公开，促进政务公开的规范化、制度化和法治化。
二、工作原则
以依法公开、客观真实、注重实效、有利监督为基本原则，凡法律、法规、规章和有关政策规定应公开的政务事项都须向社会依法、真实公开，便于群众知情，利于群众监督。? ? ??
三、组织领导
加强组织领导。局主要负责同志任市直退役军人系统政务公开工作领导小组组长，分管局长任副组长，局各科室和直属各单位办公室负责同志为成员，领导小组办公室设在局办公室。
四、公开内容
1、组织机构。成立退役军人事务局政务公开工作领导小组和办公室，明确职责分工。
2、工作职能。部门主要职能、内设机构和各科室主要职责予以公开。??
3、部门动态。公开工作动态、政务公告、政务信息及部门联系电话。
4、财务公开。及时将财政预决算、“三公经费”、招投标事项、政府采购以及相关专项资金使用情况的信息进行公开。
5、权责清单。通过政府网站公开权力清单和责任清单，及时动态更新，方便公众获取相关信息。
6、政策解读。准确全面地解读退役军人事务相关政策法规。
7、依申请公开项目。规范依申请公开办理机制，可以公开的提供公开资料或查询渠道，依法依规满足群众对工作信息的需求，不予公开的说明理由和原因。
8、舆情处置。积极做好舆情监测工作，扩大舆情收集范围，及时了解各方关切，有针对性地做好回应工作。
四、工作要求
（一）各科室、单位要加强对新形势下全面推进政务公开工作重要性的认识，要切实负起责任，积极抓好政务公开重点任务的落实。各分管领导要对分管科室单位的政务公开工作加强指导，督促各科室单位对照工作任务及责任分工，逐项抓好落实。
（二）要利用好网站、报纸、广播、电视等载体，及时对政策性文件进行解读，加强与新闻媒体合作，及时做好信息发布、政策解读、回应社会关切等问题。
（三）严格执行保密审查制度，规范保密审查程序，落实保密审查责任，切实做好对拟公开的政府信息的保密审查。
寿光市信访局2021年政务公开工作实施方案
2021年03月30日
为进一步推进政务公开工作，提升政务公开的质量和实效，促进依法行政，提高办事效率，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》和市政府政务公开的工作要求，结合我局实际，制定2021年度政务公开推进实施方案。
一、指导思想
以党的十九大精神为指导，坚决贯彻落实党中央、省、潍坊市和寿光市委关于信访工作的决策部署，以服务信访人为宗旨，加强信息发布、解读和回应工作，扎实推进政府信息公开，促进政务公开的规范化、制度化和法治化。
二、工作原则
以依法公开、客观真实、注重实效、有利监督为基本原则，凡法律、法规、规章和有关政策规定应公开的政务事项都须向社会依法、真实公开，便于群众知情，利于群众监督。? ? ??
三、组织领导
加强组织领导。局主要负责同志任信访局政务公开工作领导小组组长，分管负责同志任副组长，局各科室负责同志为成员，领导小组办公室设在局办公室。
四、公开内容
1、组织机构。成立信访局政务公开工作领导小组和办公室，明确职责分工。
2、工作职能。部门主要职能和内设机构主要职责予以公开。??
3、部门动态。公开工作动态、政务公告、政务信息及联系电话。
4、财务公开。及时将财政预决算、“三公经费”、招投标事项、政府采购以及相关专项资金使用情况的信息进行公开。
5、权责清单。通过政府网站公开权力清单和责任清单，及时动态更新，方便公众获取相关信息。
6、依申请公开项目。规范依申请公开办理机制，可以公开的提供公开资料或查询渠道，依法依规满足群众对工作信息的需求，不予公开的说明理由和原因。
7、舆情处置。积极做好舆情监测工作，扩大舆情收集范围，及时了解各方关切，有针对性地做好回应工作。
四、工作要求
（一）各科室要加强对新形势下全面推进政务公开工作重要性的认识，要切实负起责任，积极抓好政务公开重点任务的落实。各分管负责同志要对分管科室的政务公开工作加强指导，督促各科室对照工作任务及责任分工，逐项抓好落实。
（二）要利用好网站、报纸、广播、电视等载体，及时对政策性文件进行解读，加强与新闻媒体合作，及时做好信息发布、政策解读、回应社会关切等问题。
（三）严格执行保密审查制度，规范保密审查程序，落实保密审查责任，切实做好对拟公开的政府信息的保密审查。?
寿光市综合行政执法局2021年度政务公开工作实施方案
2021年03月30日
为全面推进我局政务公开标准化规范化工作，促进政府行政效能提升，根据政务公开工作相关要求，结合我局实际，特制定本方案。
一、总体要求
以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入贯彻落实党中央、国务院有关决策部署和《中华人民共和国政府信息公开条例》，坚持标准引领、坚持需求导向、坚持依法依规、坚持改革创新，紧紧围绕市委、政府中心工作及群众关注关切，全面落实“以公开为常态，不公开为例外”，以公开明权责、以公开促规范，着力提升政务公开质量，建设人民满意的服务型机关。
二、公开的主要内容及分工
（一）推进决策用权信息公开
1.强化权力配置信息公开。对照法律法规规章和“三定”方案，全面梳理我局依法行使行政权力和依法承担的公共服务职责，以权责清单为依托，加强权力配置信息公开，按要求更新完善权责清单并及时在政府网站公布。依法公开工作职能、机构设置等信息，积极配合市人民政府办公室编写市本级政府行政机关机构职能目录。
2.强化权力运行信息公开。研究重大事项的办公会议或需要社会广泛知晓的其他会议，除依法不得公开外，逐步向社会开放，邀请企业及机关公众参与，听取其意见和建议。完善重大行政决策预公开
制度，对涉及公共利益、公众权益和需要社会广泛知晓的重要改革方案、重大政策措施、重点工程项目等，除依法不予公开的决策事项外，在决策前向社会公布决策草案、决策依据，并通过听证座谈、咨询协商、网络征集等多种方式，广泛听取意见。持续深化开展“政府开放日”活动，邀请企业代表做客办公地，以政民互动的形式，听取公众意见，接受公众监督，展示亲民、为民、务实、高效的形象，搭建政府与群众之间的沟通桥梁。
3.做好政策发布解读。适时发布“六稳六保”政策信息，收集发布各类惠企政策，积极做好政策措施及其效果的精准解读和深度阐释，为统筹做好新冠肺炎疫情防控和工业经济发展营造良好的舆论环境。按照“谁起草、谁解读”的原则，做好政策性文件起草解读工作，政策性文件与解读方案、解读材料应当同步组织、同步审签、同步部署，解读材料必须于政策文件印发公布后3个工作日内挂网发布。局主要负责人是“第一解读人和责任人”，要积极出席相关活动，通过参加政策吹风会、新闻发布会、接受媒体采访和在线访谈等多种方式，带头解读政策，传递权威声音。对需要以市政府或市政府办公室名义印发的政策性文件，牵头起草科室上报代拟稿时，必须同时报送解读方案和解读材料，并经分管领导和主要负责人审定；以我局名义印发的政策性文件，报批时应当将解读方案和解读材料一并报分管负责人审签，主要负责人签发，上报材料不齐全的，局办公室将按规定予以退文。
4.强化政务信息管理。系统梳理我局制发的行政规范性文件，按照要求及时立、改、废，集中统一对外公开并动态更新。
（二）抓好关键领域信息公开
1.公开财务预决算情况。严格按照市财政局要求，在市政府网站及时规范公开我局年度预决算。（办公室具体负责）
2.公开行政执法情况。认真落实行政执法公示制度，全面实施“双随机、一公开”监管、重点监管、信用监管等机制，执法人员名录、行政处罚等结果即时公布。（政策法规科负责）
3.公开人大代表建议和政协提案办理结果。认真做好人大代表建议和政协委员提案办理结果公开工作，对涉及公共利益、社会广泛关注的建议提案公开答复全文，接受群众监督。（宣传督查科负责）
（三）夯实基础工作
1.规范公文属性标识。为了认真落实“五公开”，切实提高决策的精准性，可行性，将行政公文标识公开属性贯穿于公文起草、签发、办理全流程，严格按照“此件公开发布”、“此件依申请公开”、“此件删减后公开”和“此件不公开”分类标识，做到签文稿纸、审查登记、正式发文、网上公开全统一。
2.规范依申请公开。严格落实政府信息公开申请接收、登记、办理、审核、答复、归档等工作制度，畅通书面和网上申请渠道。
3.落实培训任务。将政务公开内容纳入干部政治理论学习内容，加强培训教育，增强公开意识，提高发布信息、解读政策、回应关切的能力。政务公开工作人员要加强政策理论学习和业务研究，准确把握政策精神，增强专业素养。年度内组织政务公开培训学习不少于2次。
4.加强政务新媒体建设。积极向市政府网站报送公开内容，认真贯彻落实政务新媒体管理规定，及时发布更多权威准确、通俗易懂、形式多样、易于传播的政策解读信息，积极发布我局行政权力运行相关信息。严格落实《信息公开保密审查制度》，做到网站、新媒体发布信息逐条层层审核把关，确保网站信息及时、准确公开。
5.回应社会关切。完善舆情应急预案，切实增强舆情风险防控意识，以社会重大关切为着眼点，密切监测收集苗头性舆情，要做到早发现、早研判、早处置。处理好各类信访、投诉回复，建立健全舆情收集、研判、处置和回应机制。在发生重大突发事件、重要社会关切时，要及时表明立场，发出权威声音。
三、保障措施
（一）加强组织领导。调整充实局政务公开工作领导小组，严格落实主要领导第一责任人责任，分管领导要切实履行抓督促、抓协调、抓落实职责，及时研究和解决存在的问题，全力推行决策、执行、管理、服务和结果“五公开”。
（二）提升工作水平。加强政务公开业务培训，提高干部对政务公开工作的认识，增强贯彻落实政务公开的重要性和紧迫性，及时更新我局主动公开基本目录，建立行政规章和规范性文件公开台账，进一步规范公开内容，立足工作实际，全面提升政务公开工作的层次和水平。
（三）强化监督评价。切实加强对政务公开工作的督促考核力度，将政务公开工作纳入年度工作计划和工作考核中，将政务公开与日常业务工作有机结合起来，通过政务公开推动工作作风转变、工作效率提高，工作质量提升。
潍坊市生态环境局寿光分局2021年度政务公开实施方案
2021年08月16日
为全面推进我局基层政务公开标准化规范化，进一步加强政务信息公开工作的管理，提高政务公开工作的质量和水平，按照市政府办公室《关于全面推进基层政务公开标准化规范化工作的实施意见》要求，结合我局工作实际，特制定本工作方案，现将政务公开工作安排如下：
一、指导思想
以***新时代中国特色社会主义理论为指导，深入贯彻***生态文明思想，全面落实党中央、国务院关于全面推进政务公开的系列部署，按照“公正、公平、便民、客观”的原则，加强领导，完善机制，及时、准确地公开环境质量、环境监测、突发环境事件以及环境行政许可、行政处罚和重点排污单位基础信息、排污信息、污染防治设施建设运行情况等环境信息，不断提升政务公开标准化规范化水平。
二、实施范围
各科室、大队、监测站。
三、公开内容
（一）环境保护主管部门应当公开下列信息
1.
公开空气质量预测预报、集中式生活饮用水水源水质监测信息。按照国家空气质量新标准要求，发布城区大气环境质量信息，细化公开空气质量预报、城区空气质量指数范围、空气质量级别及首要污染物、对人体健康的影响和建议措施等内容。发布主要河流水质监测情况，饮用水水源环境状况信息。公开全市环境质量年报信息，以及重点污染源监测结果等。
2.推进全文公开建设项目环境影响报告书、环境影响评价批复文件等信息，做到环评受理、审批和验收全过程公开；及时公开取消、下放、清理等行政审批项目信息。
3.排污许可、固体（危险）废物跨省市转移审批审核、午夜间施工审批等行政许可信息。
4.新一轮“四减四增”行动信息。
5.行政处罚流程、行政处罚决定、行政强制流程、行政强制决定、行政命令等行政处罚信息。
6.水、气、固废、噪声、重金属污染防治等信息公开力度，依法、全面、准确、及时公开涉及公共利益、公众权益、社会关切及需要社会广泛知晓的政府信息。
7.重点减排工程建设和进展情况信息公开，及时发布，主要污染物总量减排考核结果及相关信息。
8.发布农村环境综合整治进展信息。
9.监察执法、环境应急等方面的信息公开。准确把握群众反映的热点难点环境问题，及时办理县政府信箱、网上咨询投诉的环境信访案件，并将办理结果予以公开。
（二）重点排污企业应当公开下列信息
排污信息，包括主要污染物及特征污染物的名称、排放方式、排放浓度和总量、超标排放情况，以及执行的污染物排放标准、核定的排放总量，防治污染设施的建设和运行情况。
四、工作要求
（一）建立信息流转机制和信息公开审查机制。科室分管领导为该科室政务公开的保密和政策审查第一责任人。
（二）局各相关科室、大站、监测站队应当按照信息要求，及时公开工作信息。对未按规定及时公开、弄虚作假、损害群众合法利益的进行批评，并依照有关规定追究有关领导和人员的责任。
（三）办公室组织建立依申请公开的受理、审查、办理和答复工作机制。对公众要求公开的其它事项，由申请人提出申请，并填写《信息公开申请表》，交由相关科室提出意见，报局领导审核后，可以公开的应予公开，公开内容应告知有关当事人，不能公开的在规定时限内要告知申请人理由。
（四）建立监督和检查机制。不定期组织人员，对各科室、大队、监测站的信息公开情况进行督查，对未及时公开的给予批评教育。
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