局党委班子成员2022年落实全面从严治党主体责任“一岗双责”情况报告
?2022年，我始终坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的二十大精神，坚决贯彻落实中央、市委关于全面从严治党的决策部署，切实扛起全面从严治党职责，坚持问题导向、加强研究谋划、狠抓整改落实、从严监督问责，坚持以“两个永远在路上”的坚定和执着全力推动**系统全面从严治党向纵深推进，经济效益向高质量发展要求不断跃进。
一、履行全面从严治党职责，严格管党治党，不断加强分管领域自身建设
一是以提升向心力为导向，推动政治建设展现新气象。坚持把政治建设摆在首位，深入抓好理论学习、强化思想引领、净化政治生态，增强践行“两个维护”的思想自觉和行动自觉。坚持规范学习，严格落实“第一议题”制度，坚持把学习***总书记的重要讲话和指示批示精神摆在最前面，做到重要讲话第一时间学习，重要文件第一时间传达，重要部署第一时间贯彻，通过读原文读原著、观看原声视频、研讨权威解读等方式，学深悟透***新时代中国特色社会主义思想，提高“政治三力”，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。坚持深度学习，在入脑入心上持续用力，围绕党的二十大精神等重点内容，以集中学习、口头交流、撰写体会、书记签评的方式深度学习，在内网晾晒学习心得40余篇，激活深学真学做实的内生动力。深入开展“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”各专题活动，进行组织研讨交流，确保取得活动实效。坚持持续学习，每月制定学习计划，开展“轮讲式”学习，固定每周二、四为“学习日”，书记带头示范，亲自授课，推动人人上讲台当讲师，倒逼全员主动学，实现教学相长，共开展集中学习30余次，做到充电不间断、学习不停滞。
二是以提升组织力为重点，推动队伍建设迈上新台阶。紧密结合工作新形势、新任务，强化责任担当、服务发展大局，夯实基层党组织，加强高素质专业化干部队伍建设，努力为高质量发展提供坚强组织保证和人才支撑。围绕新任务新要求，结合**改革和监管工作实际，坚决落实新时期好干部标准，协助党委主要领导，加强综合分析研判，有针对性地研究制定领导班子调整规划，推进领导班子调整配备。今年以来，共调整领导班子**个，涉及领导人员**人次，与组织部组成联合考察组，赴**招聘或考察**人选，激活选人用人一池春水。
三是以提升战斗力为目标，推动作风建设实现新突破。牢固树立以人民为中心的思想，坚持作风建设永远在路上，纠正“四风”不止步，扎实开展作风纪律专项治理工作，用务实严谨、担当作为的工作作风，优化营商环境，服务改革发展。进一步锤炼党性修养。坚持在最艰苦最危险的岗位锻炼干部，积极响应组织部要求，选派素质好、作风优的干部，下沉社区，支援抗疫一线。进一步加强调查研究。坚决落实包联帮扶制度，重点围绕提质增效、安全生产、信访稳定等重点工作，深入基层开展调查研究，帮助协调解决实际困难，推动改革发展。进一步抓实作风建设。严格执行中央八项规定精神，盯紧重要节点，下发廉洁过节通知，做到常提醒、常敲打，坚决遏制“四风”问题反弹，严防新“四风”问题产生。
二、聚焦业务条线主责主业，坚持开拓创新，努力推动实现高质量发展
一是严防疫情促回暖。带领疫情防控组对单位进行巡查，突出问题导向，力促联防联控、互促共进，共深入398点位进行暗访检查，查找问题386个，提出建议404条，目前均已整改到位。坚持高效统筹疫情防控和经济社会发展，落实市委、市政府“惠企*条”有关要求，积极推动企业落实减免中小微企业、个体工商户房租工作，出台减免有关交易费用、开辟资金结算绿色通道等惠企措施，切实减轻企业压力。
二是力推改革增活力。召开4次深改领导小组会，解决难点障碍问题，继续完善改革“政策包”、“工具箱”
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