有关于某街道清廉乡村建设实施方案
为持续深化基层党风廉政建设，不断探索基层治理和基层监督的新方法、新经验，持续完善和健全基层监督体系，特制定本方案。
一、工作目标
紧紧围绕推进治理体系和治理能力现代化的总目标，始终抓住党员干部这个关键，坚持面向基层群众这一主体，着力扭住制度建设这条主线，构建党建引领下的“四治”融合的清廉村居治理体系。“十四五”时期，清廉村居建设全面推进并基本成型，基层党组织管党治党机制更加健全，农村基层党员干部敬畏意识、廉洁意识明显增强，农村“三资”管理、基层权力运行制约监督机制更加有效，全面从严治党在农村基层得到全面延伸。
二、工作任务
11月底前，XXX村严格按照工作方案，全面推进，全面攻坚，基本完成年度建设任务。12月底前，逐一对照清廉乡村建设标准，全面梳理，查漏补缺，总结经验，激励典型，完成自查申报，迎接市级验收。
三、组织领导
为切实完成2023年清廉乡村建设任务，经街道党工委、办事处研究同意，成立太和街道清廉乡村建设领导小组名单，名单如下：
组长：
成员：
领导小组下设办公室设在街道环保办，由XXX担任办公室主任，负责开展日常工作，及时收集、上报相关资料。
四、主要任务
（一）、加强组织建设，锻造清廉队伍。
健全完善“小微权力清单”，深化落实“四议两公开”、“村财镇管”等制度，全面推行“阳光村务”，细化监督管理机制，明确村“两委”干部岗位职责，厘清权力运行“底线”，坚持以制度管权管事管人，扎紧村干部规范履职的制度笼子。
（二）选优配强村级干部队伍。
1、实施“头雁培育”工程。从基层经验丰富的优秀乡贤人才中选拔村党总支书记，从源头上选好“领路人”。
2、储备后备力量。实施村级后备力量培养行动计划，重点从有潜力的村民小组长、致富带头人、优秀农民工等群体中选拔培养后备干部2名。
3、专题培训提素质。组织参加XXX市组织的集中培训不少于1次，参加街道组织的集中培训不少于4次。
4、结对帮带强本领。建立街道领导干部联系帮带制度，由1名班子成员联系村，1名中层干部具体负责指导村日常工作。
（三）、
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