副科级干部2023年主题教育专题组织生活会个人对照检查材料

副科级干部2023年主题教育专题组织生活会个人对照检查材料(2147字)
    按照第一批主题教育专题组织生活会要求,近期,我深入学习了A新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,并紧紧围绕本次民主生活会主题,重点从六方面深入查摆问题,剖析问题根源,制定整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。
    一、存在的突出问题
    1.理论学习方面。一是学习主动性有待提升。学习领会A新时代中国特色社会主义思想还不够系统,存在工作任务轻的时候学得多,工作任务重的时候学的少的情况,学习计划性、连续性、系统性不强。二是学习成果转化为实践工作效果能力不强。学习内容和层次还相对肤浅、零散,对一些新观点、新论断理解还不够深透、把握还不够精准,导致学深悟透、融会贯通上存在不小差距,理论联系实际看待问题、解决问题、效果转化不够明显。三是政治敏感性仍需加强。本人能够牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保政治过硬、立场坚定,但有时对民辅警工作强调得比较多,对思想建设关注较少,对严守政治纪律和政治规矩的重要性认识不足,分析判断一些敏感问题特别是意识形态领域的问题,还缺乏政治警惕性和政治鉴别力。
    2.政治素质方面。一是坚持思想政治引领不足。对民辅警的思想政治工作重视不够,多是原则性的要求。对于个别同志党性观念、组织观念不够强的问题,日常暴露的消极情绪和不良思想,还缺乏积极正确的引导,没有在在较真碰硬上下功夫。二是党建服务功能还有所欠缺。虽然每月均按照上级任务派单积极组织开展党建工作,但工作主动性、创新性不足,导致党建工作内容方法单一、形式载体呆板、缺乏鲜明特色,没有真正与业务工作相辅相成,未能充分发挥党建围绕中心、服务大局的职能作用。三是先锋模范作用发挥有待加强。作为支部委员,日常工作生活中不太注重自身言谈举止,随意性大,严肃性、规范性不强,抓党员队伍教育管理仍存在宽、软、弱的问题,自身先锋模范表率作用发挥不好。
    3.能力本领方面。一是加强政治引领力度还不够。虽然注重把党的领导贯彻到日常执法执勤、综合保障等全过程、各方面,但有时对中心工作、关系民辅警切身利益等重要工作上,原则坚持还不够经常,没有真正做到以”一盘棋”理念推动全局性工作。二是贯彻决策部署力度还不够。对上级的部署决策要求理解不深、站位不高,导致工作标准不高、要求不严,致使有些工作还没有落实到底。
4.担当作为方面。一是真抓实干有待提升。抓工作主观能动性不够强,工作创新能力不足,求稳怕难,尤其是重要问题的解决,采取的措施不够有力,按部就班的多、创新推动的少,完成交办的多、主动请战的少。二是方式方法有

............试读结束............

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