某街道政法委员民主生活会对照检查材料
根据民主生活会工作安排，我聚焦主题认真学习调研，广泛征求意见，深入谈心谈话，认真查摆问题，深刻剖析原因，进一步明确了整改措施和努力方向。现将对照检查情况汇报如下。
一、存在的主要问题
（一）在学懂弄通做实A新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。
一是理论学习不深入不主动。平时学习认为只要跟着党组织学习就已足够，积极干好本职工作就可以了，而没有深入和主动地学习贯彻A新时代中国特色社会主义思想，致使自己对世界观、人生观和价值观自我改造重视不到位，看待问题、分析问题，解决问题的能力欠缺。比如，给挂包社区上党课时，存在会上原原本本的“转“诵读”的现象，会后对部署落实情况和执行效果监督不严。对A新时代中国特色社会主义思想的学习，坐下来系统学习、静下心来深入思考做得少，只满足于每天“学习强国”“灯塔在线”学习，也经常因工作忙而忽略学习。
二是对意识形态工作思想认识存在偏差。对意识形态工作的重要性认识不足，存在“重业务轻思想工作”的倾向，往往把意识形态工作作为一项软任务，没有真正认识到意识形态工作是基层工作的重要组成部分。片面认为只要把各项业务工作完成了就是尽职尽责了。比如：在网格化工作中，对网格员开展思想政治教育，意识形态工作涉及较少。对当前互联网中一些错误思潮和言论置若罔闻、一看而过，缺乏动真碰硬、敢于交锋的勇气和精神，认为自己不传不信就好，没有上升到讲政治、讲党性的高度来对待。
三是没有认真贯彻为民服务的宗旨。主要表现在自己对世界观、人生观和价值观改造的重要性认识不充足，没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的意识，在实际工作中不经常深入基层，指导工作主观意志成份多，对为民服务的最终目的和宗旨把握不好。例如开展精准扶贫工作时，我到所挂包的贫困户家庭中的次数比较少，工作也是流于形式，每次都是送点物资，拍个照片，应付完成工作，对贫困户未来如何脱贫，如何改善生活缺少思考。
（二）在坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面。
一是没有充分发挥党员先锋模范作用。主要表现自己在思想上没有充分认识到党员在发挥先锋模范作用方面的主力军身份，自己往往是口头承诺的多、认真去做的少。例如在定期到挂包村参加志愿服务活动中往往是被动参加，甚至只是做些简单的清扫工作后拍几张照片应付一下，没有真正从思想上和行动上主动发挥党员的先锋模范作用。再比如说，作为一名党员干部，自己参与机关支部组织生活次数比较少，开会的时候也常常以工作忙为由缺席，认为只有自己手头的工作最重要，对机关党组织活动抱着可有可无的态度，没有充分考虑到自己的党员干部身份可能产生的其它影响。
二是深入基层调研频次少。普遍存在深入基层、深入群众调研马虎，不能做到每周至少一次下村居的要求，到基层调研时，习惯按村居安排路线走，看的都是典型、都是一个地区、一个领域最好的部分，没有主动发现村居存在的问题和困难，平时到村居督导多、靠前指挥少，提要求多、指导少。事先打招呼、“被调研”现象普遍存在。只有遇到上级有重大检查或是有重要问题反馈时，才会主动深入基层、深入实际、解决问题，工作缺乏主动性。
三是抓工作不扎实不具体。不少工作抓不紧、抓不实，拧不紧螺丝扣。有的推动工作、落实责任往往依靠签订“责任状”的方式，将责任下移，当甩手掌柜，影响了落实效果，带来了很大意见。一年到头层层开了很多会、见了很多人，说了很多话，却解决不了多少实际问题。比如，对于所挂包的社区，多数都是去了一次、转了一圈，就没了下文。对挂包村居存在老大难问题，每次开会都说，声势浩大，到头来有些问题依然没有解决。深入实际不具体，开场热闹、持续困难，雷声大雨点小。
（三）在履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和间题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。
一是面对脱贫攻坚任务形成合力不足。虽然经常参加中心组学习、干部集体学习等，对A总书记关于扶贫工作重要论述和党中央脱贫攻坚决策部署进行了学习，但仍依旧存在学习不及时、不全面，开展研讨交流不扎实、不深刻等问题，在学懂弄通上还有差距。比如，在脱贫攻坚工作中，对个人帮扶的贫困户面临的具体问题，实质性帮助解决的不多。
二是工作主动创新意识不足。主要表现在推动工作落实上仍然存有等靠思想，安于满足现状，思想上存在“求稳多、求进少”的倾向，做不到积极上前靠，缺乏自己的工作思路。例如自己分管的政法、综治、信访等工作都是千头万绪、冗杂繁多，面对新工作、新形势，甚至产生了“本领恐慌”，总是想一点一点慢慢来，多听听、多看看，千万别出错，导致自己主动干事创业的劲头与快马加鞭干工作的湖田精神背道而驰。
三是工作站位有待于提高。对常态化疫情防控要求理解还不透彻，面对本地区的疫情防控形势，逐步恢复的生产生活秩序，内心出现乐观情绪、麻痹思想，对人员流动可能带来的隐患认识不足，对国外输入可能引发的风险还缺少足够警惕，出现了松懈麻痹思想。系统思维、战略思维、底线思维树的不牢，筹划部署工作与实际结合不够紧密，抓疫情防控工作有时还存在重眼前、轻长远。
四是推动工作落实力度不强。思想需要进一步解放，工作缺乏开拓性，不愿闯、不愿试、不愿创新，习惯于自己与自己比，现在与过去比，觉得工作生活都已经不错了，安于现状，缺乏进取心。在工作中标准不高、要求不严，只求过得去、不求过得硬。不敢担当，碰到矛盾和问题能躲就躲，能拖就拖，领导推一推自己就动一动，甚至领导推了自己也不动。比如，分管的网格工作，在与其它镇办相比还存在短板，创新力度不强，大多是围绕考核而工作，没有根据辖区实际情况而合理分配网格员工作，日常没有理清网格员职责，遇到信息采集时工作出现抓瞎现象。看成绩多、看问题少，乐观有余、忧患不足。没有“不进则汰、慢进则退”紧迫感和危机感，习惯于在办公室“电话遥控”扑下身子深入到工作中去调查研究，解决实际困难问题还不够。
（四）在学习贯彻党的XX大精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标加强科学谋划，查找短板弱项方面。
一是存在学用脱节现象。对党的十九届五中全会精神，党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，以及省市区相关会议精神等能够做到认真学习，但往往停留于表面，对于结合上级精神和我镇发展实际，谋划工作方面思考不足，存在学用脱节，片面认为上级有规划有目标，只等待上级文件精神，认真执行和实施就行了，存在“等靠要”的思想。
二是服务群众观念有所淡薄。在学习贯彻党的十九届五中全会精神方面，自己全心全意为人民服务的观念淡薄，对群众缺乏真挚感情，进村入户与老百姓拉家常、话冷暖少，与基层和群众的距离渐渐变得疏远，使自己在深入群众、贴近群众、服务群众方面产生了巨大差距。例如在包村工作中，自己与商家村和XX社区群众的交流少之又少，在街道安排的取暖安全排查、两委换届摸底等入户工作时，只满足于完成单项工作，没有
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