县审计局2023年度抓基层党建工作述职和述责述廉报告

县审计局2023年度抓基层党建工作述职和述责述廉报告
    2023年,在县委坚强领导下,我们坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,始终坚持党对审计工作的集中统一领导,着力深化理论武装、组织建设和队伍建设,不断提升审计监督服务全县中心工作的能力和水平,为建设更高位势百强县保驾护航。
    一、履职情况
    (一)以“铸魂提能”工程为“指南针”,筑牢机关党建的思想根基。一是扎实开展主题教育。牢牢把握“审计机关首先是政治机关”的定位,始终把加强和改进审计机关党的政治建设作为一切工作的统领,以开展主题教育为契机,组织党员干部开展集中学习X次、讲主题党课X次,组织聆听辅导报告X余人次,不断提高党员干部“政治三力”。二是持续强化结对共建。全面细化“共建帮带”责任,,组织100名党员干部到社区宣讲、上党课,组织100余人次深入社区参加X等志愿服务,组织慰问困难党员、老党员、留守儿童、困难学生X人次,努力打造党建“同心圆”。三是不断筑牢思想防线。坚持正面引导和反面警示结合,开展党员干部集中廉政谈话10次,面对面个人谈心谈话12人次,发送廉洁短信1000余条。
    (二)以“堡垒巩固”工程为“主战场”,做优基层党建的品质文章。一是扛牢主体责任。认真履行党组织书记抓党建“第一责任人”职责,将党建工作和审计业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,定期开展基层党组织换届选举工作,选优配齐党总支、党支部班子,建立健全工作制度。二是建强机关堡垒。按照“设施齐全、功能完备、使用充分”的要求,抓好党员活动室规范性建设,增添党建学习方面书籍X余册,修订完善党支部管理制度X项,年内发展预备党员X名,规范党建工作档案管理。三是做优显性文化。坚持“突出主题、注重细节、提升品质、寓于教育”的原则,投入X万余元重新打造以党的建设和清廉教育为主题的显性文化,突出政治机关属性与审计机关特性的有机融合,塑造审计机关新形象,增强审计机关新活力。
    (三)以“审计精品”工程为“压舱石”,提升奋勇争先的监督质效。一是做好常态“经济体检”。聚焦财政财务收支真实合法效益审计主责主业,沿着X主线,深入开展审计监督,完成重大政策措施落实、财政管理、预算执行、政府投资、民生资金项目、领导干部经济责任审计和自然资源资产离任等审计(审计调查)项目X个,出具审计(调查)报告X份、审计决定X份、移送处理书X份及综合报告X份,查出问题X个,涉及金额X亿元,提出审计建议X条。二是做好长效“问题整改”。严格按照X闭环流程,建立问题、任务和责任“三清单”,分类“挂号”、逐项“销号”,做到应改尽改。2023年,组织开展审计整改“清零行动”,完成问题整改X个,整改资金X万元。三是做好精细“宣传培训”。通报近年来审计查出全县行政(企)事业单位的共性问题X个,安排X名业务骨干到X等单位作专题讲座,有效发挥审计“治已病、防未病”的作用。
    (四)以“旗帜领航”工程为“助推器”,增强比学赶超的竞争意识。一是抓品牌创建“有形”。着力打造X的X审计机关,有序推动X党建品牌创建。二是抓创先争优“有态”。选送X名优秀干部代表X参加X比赛荣获优秀奖,评选X,X人,营造“以学赶超、以赛促学”的浓厚学习氛围。三是抓作风整治“有力”。组织开展“优环境、净机关、展形象”作风整治专项行动,开展X次督察评比,印发督查通报X期,严格规范干部监督管理,健全完善考核精准、奖惩分明的激励约束机制,进一步激发“审计铁军”干事创业激情。
    二、存在的主要问题
(一)党建工作创新意识不够。党建工作大多以会议宣讲、组织学习、实地参观为主,有效利用网络资源、研讨交流、聘请讲师、业务提质培训等方面做得不够,运用信息化手段提升党建工作水平创新意识不强、能力不足。比如,党组织活动内容不创新、形式单一,无法提高党员干部积极性;学习上级会议精神以传达主要内容为主,激励干部参与讨论,谈

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