党员承诺践诺评诺工作方案
党员承诺践诺是创先争优活动的成功实践，是发挥党员先锋模范作用的有效方法，是促进创先争优常态化长效化的重要举措。根据中央组织部《关于建立健全党员承诺践诺制度的意见》和省市县文件精神，结合我委实际，制定本实施办法。
一、基本要求
按照推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织建设的总体要求，以争当“五带头”优秀共产党员、创建“五个好”先进基层党组织为目标，建立健全党员承诺践诺评诺制度。
(一)紧扣中心工作。要引导党员紧紧围绕“工业强县、农产名县、美丽家园、民生”战略，把党员承诺践诺评诺与促进单位改革发展稳定工作融为一体，不断提高推动科学发展，促进社会和谐的能力。
(二)注重为民服务。坚持把联系和服务群众为党员承诺践诺评诺的重要内容，把群众满意作为衡量承诺践诺评诺的重要标准，切实为群众办实事、做好事、解难事，不断提高党员服务群众，做好群众工作的本领。
(三)突出岗位贡献。要根据党员岗位特点和工作实际开展承诺践诺评诺，引导党员立足正在干的事情，将承诺事项融入岗位职责，化为岗位行动，在承诺践诺评诺中创造佳绩，多做贡献。
(四)激发内生动力。要引导党员把承诺践诺评诺与追求进步的内在需求结合起来，充分激发干事创业的热情和潜能，努力提高承诺践诺评诺水平，不断增强党员队伍的生机活力，保持和发展党的先进性和纯洁性。
二、方式方法
基层党组织组织党员开展承诺践诺评诺，一般按照以下程序和方式进行。
(一)承诺。把党员承诺作为评价党员为不为民、敬不敬业、纯不纯洁的基本标准，作为衡量基层党组织有没有战斗力、凝聚力、创造力的重要标尺。一是提出承诺。承诺一般分为年度承诺和即时承诺。年度承诺由党员根据个人的岗位工作职责和年度目标任务，在每年年初提出，即时承诺根据阶段性重点工作、临时性任务或遇到突发性事件时提出。承诺根据实际情况，可采取党
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