县委县直机关工委模范机关建设发言材料
近年来，*县直机关工委在市直机关工委的关心指导和县委的正确领导下，按照A总书记关于机关党的建设重要论述和有关批示指示精神，聚焦政治、思想、组织、作风、能力“五个过硬”要求，围绕“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的目标定位，着力深化对标赶超、争先进位，推动全县模范机关建设走深走实，取得了积极成效。现将有关情况汇报如下：
一、强化领导保障，精心抓好组织实施
坚持把模范机关建设作为加强机关党的建设的主线，进一步抓好思想发动和延伸拓展。先后制定《关于开展模范机关建设工作的实施意见》《县直模范机关建设工作推进方案》等文件；召开模范机关建设动员、推进会议、组织现场观摩、座谈交流等活动，邀请省市有关领导到会指导，介绍分享创建思路和有关做法，对模范机关建设工作进行深入动员部署。督促指导县直各部门单位立足实际，及时研究部署，制定实施方案，精心组织实施，确保创建活动扎实有序推进。注重压实工作责任，定期对创建各项工作进行评估和监督，把模范机关建设情况作为机关党建现场检查和党组（党委）书记抓基层党建的重要内容，评先树优的重要依据，确保模范机关各项目标任务执行到位。
二、聚焦“五个过硬”，强化工作推进落实
一是聚焦政治过硬，强化政治领导力。认真贯彻落实《党章》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等党内文件，把党规党纪作为支部学习重要内容，确保三会一课、主题党日等各项组织生活制度落实。加强政治机关意识和对党忠诚教育，完善重温入党誓词、过“政治生日”等仪式，开展经常性政治体检，切实提高党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。抓好意识形态工作责任制落实，指导所属党组织深入开展隐患排查整改，认真履职尽责，加强对意识形态阵地的管理，做好舆情风险防范应对。
二是聚焦思想过硬，强化思想引领力。抓住领导干部“关键少数”，规范抓好县直单位党组（党委）理论中心组学习，开展理论学习中心组学习情况专项检查，严格落实中心组学习派员列席旁听制度，建立月汇总、月通报制度，发挥领导干部领学促学作用。深入开展“发现榜样”“我来讲党课”等活动，组织党的二十大精神、“讲故事、学理论”宣讲，累计抽调40余人，分别组建县直机关二十大精神宣讲团、县直机关“讲故事、学理论”宣讲团，率先开展县直机关“中国梦·新时代·新使命”百姓宣讲活动，推动二十大精神入脑入心。扎实开展A新时代中国特色社会主义思想主题教育、党史学习教育，不断巩固不忘初心牢记使命主题教育成果。
三是聚焦组织过硬，强化制度保障力。抓好《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》《中国共产党支部工作条例》的学习宣传和贯彻落实，结合实际研究制定《关于进一步严格党内组织生活提升规范化制度化水平的意见》，推进机关党组织标准化规范化建设。精心做好年度发展党员工作，严格发展党员程序，保证新党员质量。进一步规范党费收缴程序，抓好云平台管理，严格落实月收缴制度，建立县直单位党费收缴身份证信息逐人核实、比对、通报制度。抓实基层党支部建设，组织开展“集中换届月”活动，建立提醒制度，确保应换届党组织及时完成换届工作。深化县直机关党支部评星定级，严格条件标准，及时通报表彰，推动党支部对标提升、晋位升级。2021年以来，累计评选五星级党支部156个，占县直机关基层支部总数的49.5%。深入推进机关党建与业务深度融合，先后2次组织召开县直部门党建业务深度融合试点工作专题推进会议，累计确定试点单位33个。
四是聚焦作风过硬，强化纪律约束力。开展干部作风建设三年攻坚行动，常态化
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