班子2023年主题教育专题民主生活会对照检查材料（三）
根据本次民主生活会的安排，xx党委党组班子深刻领会***新时代中国特色社会主义思想及党的XX大精神，领导班子坚持以问题为导向，增强发现和解决问题的意识，在扎实开展学习研讨、深入进行谈心谈话、广泛征询各方意见的基础上，针对文件确定的理论学习、政治素养、能力素质、担当行动、工作态度、廉洁自我管理等六大方面和***总书记明确的“十二个方面”的要求，深入剖析领导班子自身存在的问题。以下是对照检查发现的主要问题报告：
一、对照检查存在的主要问题
xx（单位）班子坚持以问题为核心，以严格和实际为准绳，把班子自身、职责以及工作全面纳入检视范围，紧扣思想和工作实际，专注发现主要问题。在会议前，党组围绕本次民主生活会主题组织了深入的学习，并通过书面方式征询意见与进行谈心交流等手段，广泛收集各xx、市级相关部门、社会各界及xx（单位）全体干部员工的意见和建议，共收集到xx条意见建议。
（一）在“理论学习”方面。一是理论学习不透彻。xx部门日常工作中更多涉及业务知识，导致班子成员在认识上将理论学习视为次要任务，对***新时代中国特色社会主义思想的学习不够深入。例如，对《***著作选读》的学习仅停留在表面，缺乏深层次的剖析，对于该思想的时代背景、核心地位、哲学深意及其理论价值的理解不够深刻，存在理解不彻底的问题。二是学用结合不紧密。学习过程中未能充分结合本单位的思想和工作实际，特别是面对新的机遇和挑战时，应用新思想来指导实践、推动工作的能力尚显不足。
（二）在“政治素质”方面。一是落实上级决策部署不彻底。在贯彻执行党中央及省、市委的决策部署方面，缺乏深入的研究和探索解决问题的方法，如在xx工作上，因过多强调自身困难而忽视了全xx（单位）的整体利益，导致未能有效指导相关部门强化xx工作，造成了xx投资负增长的被动局面。二是政治敏锐性不够。在推动xx建设过程中，统筹规划和实施不够周全，系统性不足，未能充分发挥在xx建设中的参谋助手作用，缺乏从政治高度审视问题的思考，仅仅停留在履行xx统筹调度职责上，缺乏在xx建设的体制机制创新上的谋划。
（三）在“能力本领”方面。一是履职尽责有差距。在某些xx工作中，班子成员过于强调申报环节而忽视了后续的管理和监督，导致xx工作的实施和跟踪不够，令部分工作难以有效推进。例如，在xx任务中，尽管完成了前一年的建设目标，但对于推动后续工作的领导和协调明显不足，致使2023年的xx进展缓慢。二是调研本领不强。在开展调研工作时缺乏深度，特别是在具体问题及思考辅导下的调研不尽如人意。比如，在对机构乡村振兴办的支持调研时，仅限于对村务工作的调研，并未深入挂钩的xx村实地参与乡村振兴，与村民接触和交流较少，很少深入了解群众的真实想法和期望。
（四）在“担当作为”方面。一是缺乏主动性。在担负参谋助手及独挡一面的角色时，未能充分发挥其应有的积极性，有时候在推动工作落实方面表现出懈怠。例如，在xx工业化“大比武”任务繁重时，部分班子成员在牵头“xx”工作中，面对经济形势的好转，放松了警惕，未能进一步强化调度xx相关工作。二是面对难题的决心不坚定。当遭遇挑战和阻碍时，少数班子成员缺乏克服困难的决心和勇气，未能显示出积极向上的工作姿态。举例来说，对待长期未能解决的两项信访问题，涉及xx和xx工作的有关问题至今仍未彻底整改到位。
（五）在“工作作风”方面。一是作风不够扎实。一些成员在工作落实上表现为只重布置任务，而对执行与落实不够重视，造成了xx（单位）党组会议决定的事项执行不彻底。二是党内政治生活执行不够规范。在业务繁忙时，党内政治生活制度得不到严格执行，如“三会一课”、主题党日等活动未能按时开展，党支部建设和管理被边缘化，未能充分体现党组织的核心作用及党员的示范带头作用。班子成员间沟通不足，谈心谈话缺乏深度，互评多聚焦优点及期望，而对工作和思想问题的批评不足。
（六）在“廉洁自律”方面。一是廉政教育不够深入。班子内部对于政治纪律的忧患意识不足，未能
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