打造“五个过硬”干部队伍
中共铜仁市委常委、组织部长陈代军
构建良好的政治生态，就要打造一支政治、能力、作风、品行、廉洁过硬的干部队伍，切实做到执政不做昏官，从政不做庸官，勤政不做懒官，施政不做坏官，廉政不做贪官。
强信心，政治过硬，执政不做昏官。坚定政治信念。始终坚持党的领导，时刻牢记根本宗旨，不忘起点时心怀的承诺与信念，不忘困境时履职的责任与担当。保持政治定力。有坚定的政治信仰、立场和态度，切实增强“四种意识”，面对各种挑战和风险。要做到与时俱进，时刻与以***同志为核心的党中央保持高度一致，要做到认识新形势，在思想上形成自愿；适应新常态，在行动上形成自觉；践行新要求，在习惯上形成自然。锤炼政治品格。面对体制转轨、社会转型、多元思想文化激荡、物质诱惑席卷而来的严峻考验，破除“心中贼”，适应新常态，把对党的绝对忠诚铸入思想、融入灵魂、付诸行动。始终牢记宗旨，执政为民，不做昏官。
勤学习，能力过硬，从政不做庸官。勤于学习。不断加强对“四个全面”、五大发展理念、党规党纪和业务知识的学习，掌握思想武装的“利器”和练就过硬的“看家本领”，不断锤炼和提升自身的道德操守、思想境界和品格修养，提高“会干事”
的能力和水平。善于思考。学会运用科学的立场观点方法去观察问题、分析问题和解决问题。善于总揽全局，理性分析，去粗存精、去伪存真，不拍脑袋决策，随时保持清醒头脑，切实增强工作的预见性、敏锐性和洞察力。敢于创新。不断与时俱进，善于研究和发现事物的内在规律，以创新的思维观察新事物，以创新的理念拓展新思路，以创新的方法解决新问题。始终保持勤学善思、探索创新的态度，为官从政，不做庸官。
能担当，作风过硬，勤政不做懒官。解放思想。领导干部要敢闯、敢试、敢干，做解放思想的表率，不因循守旧、心浮气躁，不为条条框框所束缚，破除“惯例”思想和“本本主义”。专注敬业。始终保持强烈的事业心和责任感，认真履职、勤奋干事、厚积薄发，以奋发有为的精神状态、雷厉风行的工作作风，讲实话、重实际、鼓实劲、求实效，以勤奋务实敬业之风为民谋事，用实际行动取信于民，造福于民。敢于担当。遇到问题不回避，遇到困难不躲避，遇到风险不逃避，做到守土有责、守土尽责、敢于担责，做到先之劳之、以身作则。始终务实担当，超越自我，敬业勤政，不做懒官。
讲道德，品行过硬，施政不做坏官。
为人要诚实正直。天下大事必作于细，古往今来必成于实。始终坚守诚实守信，公正、忠诚、严谨、坦率、无私，凭良心说话、按党性办事，坚持原则，义无反顾，不唯书、不唯上、只唯实。做事要经得检验。一切从实际出发，高标准谋事、高效率办事、高风格处事，追求卓越、精致极致。认清形势、审时度势，关注民生民意，不搞形式主义，不做表面文章，创造出经得起历史、经得起人民检验的业绩。德行要表里如一。始终把立德、修德、践德作为人生必修课，明大德、守公德、严私德，崇德修身、固本培元，做到德行如一、知行合一。对上不唯唯诺诺，对下不盛气凌人，做到优秀不优越，正气不霸气。始终做到以德自立、以德服众、以德施政，不做坏官。
守法纪，廉洁过硬，廉政不做贪官。遵纪守法。始终坚持党要管党、从严治党，牢固树立法纪意识，严格遵守党章党规不越“雷池”，自觉运用法治思维和法治方式想问题、作决策、办事情，协调推进“四个全面”。淡泊名利。不争名逐利、贪慕虚荣，淡泊名利场，不以势相交、以利相交，坦然宁静、乐观豁达、志存高远，做到不拉“小山头”、不进“小圈子”、不搞“小团伙”，不当门臣、门客、门附，不结党营私、沆瀣一气。清正廉洁。民不容贪，党不容腐。坚持风清气正，忠于职守，正确行使权力，始终保持职务行为的廉洁性。始终做到自重、自省、自警、自律，廉洁从政，不做贪官。
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