跟班干部座谈发言参考
秘书科跟班干部 刘国伟 很荣幸来到市委办秘书科跟班。到现在，时间虽然不长，但感受却很多、很杂也很深，主要可以概括为用“三心”学“两意”。 第一颗心，是感恩心。能够在这个家风正、家规严、家味浓的大家庭学习跟班，我心怀感激。“感恩心”是市委办教给我的第一课。 第二颗心，是敬畏心。万事无涯生有涯。对发文的校稿审核来不得半点马虎，代表着市委的形象。对工作常存“敬畏心”是科长给我们上的第二课。常存“敬畏心”，才能踏踏实实、行有所止。 第三颗心，是好奇心。用好正常上班8小时以外的时间，对工作永葆好奇心、探索欲是温科长给我们上的第三课。 “两意”指的是形意和神意。在市委办，我把形意理解为做事的规矩，把神意理解为做人的风骨。以如履薄冰的态度努力做到“优质、高效、规范”、涵养五气、做到六个如。
秘书科跟班干部 冯驰 通过这段时间的跟班学习，我深刻的认识到，想做好办公室的工作，就要常怀“八心”。工作上，要“用心、细心、公心”。秘书科作为“办公室中的办公室”，日常服务工作看似琐碎，但要想把每件事做实、做细、做好，就必须提高责任意识，贯彻好“优质、高效、规范”的服务理念。学习上，要“上心、专心、耐心”。既要学好业务工作、提升能力水平，更要从周围领导、同事身上学习为人处世的方法。生活上，要“热心、宽心”。要严于律己，懂得知足，从严管理好自己的言行，始终谨记自己是一名党办干部，一举一动代表市委的形象。按照“六如干部”的标准严格要求自己，并贯彻好“慎独”的理念，不去依靠他人监督，做好自我监管。
信息室跟班干部 尧志燕 时间如白驹过隙匆匆而过，转眼间跟班已3个月，感受颇深，收获颇多。这是一群能吃苦、能战斗的团队，办公室的工作只有进行时没有完成时，但大家仍然蓬勃朝气，遇事敢担当，做事有魄力。说办公室里工作不苦，太矫情，但苦里有一点甜，好像完成任务后，稿件被采用批示后，心里还是甜甜的；这是一个有温度、有党性的集体，从报到第一天的生活起居关照到现在微讲堂、微调研、微体会的锻炼，甚至为我们搭建党办微先锋微信公众号的展示平台，我很幸运能进入到这样一个集体学习。杨绛先生说，一个人经过不同程度的锻炼，就获得不同程度的修养，好比香料，捣的越碎，磨得越细，香得越浓烈。在这个特别优秀的集体里面，我很感恩，未来也会好好努力。
综合科跟班干部 谭越 在市委办综合科的这三个月，各方面的工作给我的感觉就是“高、快、准、慎、多”：一是标准高的工作规格。借助市委办这个平台，让我有机会能够参与高规格的各类会议，能够倾听领导的现场发言，能够参与市委各类材料的起草，可以更加直观的领会领导意图及工作重点，并在这些方面加强关注和学习；二是节奏快的工作模式。市委办的工作都要求迅速准确的完成，以录音整理为例，在全面记录的同时要做到第一时间将领导讲话精神传达下去。必须要提高效率，这也迫使我改变了自身惰性；三是目标准的学习方向。在综合科的工作性质使我必须要提高学习的针对性和时效性，使我学习的内容和目标都非常明确；四是复查慎的工作态度。市委办领导在处理事务上都体现出了仔细谨慎的品质，对经手的工作都要审核并反复校对，这也是我还要持续加强的方面；五是帮助多的领导关怀。市委办各位领导十分关心我们生活工作，为我们安排了人才公寓，并在工作上悉心指导，使我们能迅速进入角色。
综合科跟班干部 廖璇 第一季度内转瞬即逝，在这里我感受最深的有三点：工作有专业度，活动交流有新鲜度，组织关怀有温度。 工作有专业度。以文辅政是党办人的“吃饭手艺”，由于在综合科，对材料写作专业度的要求体会更是深切。总书记说“干什么，学什么，缺什么，补什么”，所以我从研究往期抚办通报和领导讲话文稿入手，细心揣摩，边写边改，在科室领导的指导和帮助下，协助完成了领导讲话文稿的起草、讲话录音的整理以及抚办通报的印发等工作。 活动交流有新鲜度。在短短的三个月里，党办组织开展的党办讲堂、读书交流会以及走访调研等有意义的活动，这令我们的跟班生活格外的丰富。在读书交流会上，大家如数家珍般大方地分享自己读过的好书和个人体会，分享的书籍既有《秘书工作》这样工作指导性很强的实用书籍、期刊，也有《月亮与六便士》这样谈理想信念的精神食粮，这些都为我的思想注入了新鲜的“活泉”。 组织关怀有温度。市委办各位领导秉持锻炼、培养之心，工作上指导帮助；生活上，秉持关心和关爱之心及时解决我们食宿等问题，这些都令我深切感受，感觉到了组织的关怀和温暖。
民声通道室跟班干部 李琦 在市委民声通道室跟班三月有余，与大家分享一些心得体会:一是珍惜机会，提高学习领悟的能力。“心挂苍生冷暖，情系人间炎凉”。民声通道工作事无巨细，需要付出大量心血，单靠各单位反馈材料是远不够的。要做好这项工作，不仅要深入了解反映的具体事实，更要加强学习相关政策法规，这样才能提高工作能力，保障群众的利益。 二是脚踏实地，提高调查研究的能力。调查不扎实、不深入，导致群众利益受损、引发社会矛盾的教训并非个案。坐在办公室是解决不了实际问题的，只有多深入基层，深入群众，才能全面掌握真实情况，分析出问题的根源，办出群众满意的结果。 三是持之以恒，提高攻坚克难的能力。年轻干部必须有攻坚克难的勇气，敢啃“硬骨头”，敢挑“硬担子”，敢攻“硬任务”，眼睛往下看、身子往下沉、脚步往下迈，碰到疑难复杂的问题，要以钉钉子的精神，搞明白症结，破解难点堵点，把工作任务一步步推进。
机关党委跟班干部 周舟 转眼跟班一个半月，借此机会汇报自己的几点体会。 找准定位，志存高远。把自己看小，扎根“蹲苗”，蓄足养分，多想自己缺什么、还要补什么；把自己看大，不雪藏于角落，不置身于事外，多想自己会什么、还能干什么。 以苦为乐，精益求精。说办公室工作不苦，那是虚伪；只说办公室工作苦，那是矫情。然而，有多苦才有多甜。见识高手文章，才知十年磨一剑，字字珠玑；经历几次练笔，才知文不厌改，山外有山。精益求精，雕刻的不仅是文字，还有自己。
慎始慎初，善始善终。前路漫漫，当克己，当慎独。对我们跟班干部而言，克己在于能否时时处处以高的政治站位、严的政治标准要求自己；慎独在于能否稳稳当当以刚接手的心态对待领导布置的大小任务。靡不有初，鲜克有终。保持干事恒心，才能行千里、成大功。
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