通过试用期对新人表现的观察,同事和客户的评价等等,能够更客观,准确地评价新人的工作表现。 试用期考核目的在于考察新人能否胜任岗位,因此,会有各种适用的考核标准。主要集中在个人能力,…
客服代找资料 加客服微信:3231169 私发想要资料的标题/关键词 快速代查找相关所有资料
立即扫码添加我吧