每年春季的3月4月份
是全国各大银行春季招聘面试的高峰期
在银行面试中，80%的银行都会考察自我介绍
因为它是考官了解你的重要途径~
那么问题来了！
如何在自我介绍中脱颖而出？
一分钟之内让HR眼前一亮？
今天小王老师给大家梳理一遍
?一、为什么要自我介绍
?很多小伙伴们此时心里肯定在想，那面试官要求我这么做，那还能有什么办法……
不是！同学们，人生不能有摆烂的想法！我们要思考的不是要不要做自我介绍，而是明白面试官让我们做自我介绍的目的是什么！看过来奥，一般而言，有3种情况：
1、给HR预留浏览你的简历
集中面试期，HR一天要面试那~么多人，肯定不可能每个人的简历都记住，或者，他们可能还没来得及打开你的简历……这样一来，在你自我介绍的时候，他们就可以浏览你的简历，知道你的基本情况；
2、了解你这个人
通过你的自我介绍，HR可以判断出你的语言表达能力和逻辑思考能力，并根据自我介绍内容对你建立起初步的一个整体印象；
3、为后续面试提供条件
你的自我介绍只能了解你的一部分，HR可以根据你的自我介绍找到简历上缺失或者与简历上不一致的细节，作后续追问；
?
二、如何进行一个印象深刻的自我介绍
01 说明自己的信息，凸显自己的优势
比如姓名、学校、学历、专业，让面试官对你有个基础的印象，尤其是学校、学历、专业有优势，或者与招聘公告比较吻合的，算是一个优势。
着重体现自己的专业能力。一方面，可以介绍自己在大学期间所学专业，并用获得的奖学金、绩点等来证明自己的专业能力，另一方面，也可以通过讲明自己在大学期间参加的各种比赛并在比赛中获得的奖项来侧面反映自己的专业能力。
02 注重实习经历，同时要有针对性
在同等情况下，银行在招聘的时候会优先考虑有过银行实习经历的求职者。一方面说明应聘者之前就有进银行的打算，职业规划比较清晰；另一方面，由于有过相关实习经历，将来正式踏上工作岗位之后能够尽快上手工作。
如果大家在校期间有过银行实习经历，即便时间可能很短暂，内容也比较简单，但还是建议大家在自我介绍中重点凸显这一板块。同时也要注意在介绍实习经历时，要将实习时间、地点、工作内容、成绩和收获等都说清楚，这样更能够获得考官的信任。
03 解读岗位，强调自己和岗位的匹配性
善于挖掘信息，挖掘出你所申报岗位的背后最需要具有哪种品质的人。
以“柜员”岗位为例。工作内容：接待柜台客户、柜面业务、日常报表、开销和变更客户账户等。工作要求：踏实、细心、严谨、学习能力强、对数字敏感、沟通能力强、应变能力强、营销能力强等。
当明白岗位需要之后，我们就可以有的放矢地介绍自己了，主要谈自己和申报岗位的相符点。
04 言简意赅是关键
因为银行招聘人数多，工作量大。因此面试官对效率要求比较高，部分银行甚至直接规定自我介绍的时间为1分钟或者3分钟，这就要求考生在作答过程中要把握时间，突出个性。
除了我们要在自我介绍的内容上做好取舍之外，还需要将语言反复打磨、精炼，做到用词准确、逻辑清晰、简单明了。
三、现阶段做好这些准备工作
1、准备不同时间长度的自我介绍
银行面试自我介绍的时间卡的都很严格，一般在1分钟，偶尔也有3分钟的，所以小伙伴们在准备自我介绍时，可以分别准备1分钟以内的和3分钟完整版的自我介绍，把握好时间长度，挑重点说，避免还没说完就被HR直接打断，也要避免出现时间还没到就已经没话说了的情况。
2、逻辑清晰
在做自我介绍时，小伙伴们一定要准备一条逻辑线，可以参照：基本情况—学校情况—实习介绍—结束语这几个方面进行介绍；这样既方便我们自己记忆，也能让HR清楚地听懂，从而对你留下“说话有条理”的好印象。
3、表述真实，态度自然
在做自我介绍时，小伙伴们的表达一定要真实，实事求是地展现自己，且尽量与简历内容保持一致，这样的可信度才高！
同时，我们的语气要保持平和自然，音量适中，语速正常，这样会让HR觉得这个人比较落落大方，更容易被你吸引~小伙伴们如果无法确定自己的语气，可以对着镜子多加练习哦~
四、这些在自我介绍时不要做
1、背简历
很多同学在简历上花了很多功夫甚至金钱，做自我介绍时计划要充分利用一下，于是，在做自我介绍时，几乎把简历上的东西复制了一遍。这种“复读机式”方法非常不可取，会让HR觉得你没有做好面试的准备，更糟糕的是，HR会判定你是一个墨守成规、不知变通的人，这样我们的面试被pass的几率很大。
2、陈述时间太长
银行面试时不止面试你一人，面试时间都是固定的，如果你在自我介绍这一环节花费太多时间，非常有可能被HR直接打断，直接影响到你接下来的展示，HR心里也会对你留下自傲、没有时间观念等不好的印象，有的银行会有固定的自我介绍时间要求，对于有时间要求的银行，一定要在固定的时间内完成自我介绍环节。
3、自曝短处
很多小伙伴在自我介绍时会这样说：“我在校时认真学习，忽略了社会实践的积累、竞争力也不如别人，希望在银行的工作当中提高自己的能力！”
这么一看好像没什么坏处，还向面试官表达了自己谦虚好学的态度，其实恰恰相反，银行招聘希望招到优秀的人才，过于谦虚、自曝短处有可能被HR判定为自卑、能力不足，接下来我们再想取得好印象就会非常难。所以，当我们的优点还没展示完，就不要自曝短处。
五、面试真题领取
目前兴业银行、南京银行、招商银行的面试通知已经陆续发出
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