纪检工作情况汇报
市纪委：
今年以来，市XXX党组纪检组在市纪委和云浮市局党组的领导下，认真学习贯彻党的十九大精神和***总书记系列重要讲话精神，紧密围绕市委市政府中心工作，认真地履行了监督执纪问责职能，党风廉政建设和反腐败各项工作取得实效。
一、明责履职，推进“两个责任”贯彻落实
一是明确责任目标。根据全市XXX局长暨党风廉政建设工作会议的要求，4月4日，XX局召开了2018年推进重点工作暨党风廉政建设工作会议，传达了传达了中国局、省、市局XXX局长会暨党风廉政建设工作会议和XXX纪委第十三届三次全会精神，并对今年我局党风廉政建设工作进行了全面安排部署，与各股室、直属单位主要负责人签订了《党风廉政建设责任书》。
二是完善工作机制。XX局党组制定印发《2018年XXXXXX局纪检监察工作要点及落实全面从严治党两张清单（试行）》，明确重点任务和要求，同时对纪检工作机构人员进行了充实，为落实监督责任工作打下了基础。
二、自查整改，强化党风廉政建设的制度约束
一是开展专项自查整改工作。根据落实省委巡视、省XXX局巡察整改要求，对《中共XXXXXX局党组工作规则》进行了修订工作，规范了权力运行机制。根据上级党组统一部署，5月开展了落实党风廉政建设主体责任和八项规定精神专项检查自查自纠工作，重点围绕党风廉政建设“两个责任”、“三重一大”
决策制度、“七个专项自查整改”和落实“中央八项规定精神”等方面的内容，以问题为导向，开展了自查工作，7月完成了全面的整改落实工作，组织开展了专项自查整改工作，有效堵塞了一些带有普遍性的管理工作漏洞、排除了风险隐患。
二是推进“回头看”整改落实。为核实自查整改效果，XX局组织开展了专项自查整改“回头看”工作，对2016年-2018年巡察、审计、督查整改落实情况开展了“回头看”，建立工作台账，并细化分解了整改措施，建立责任清单和销号台帐，认真组织进行了整改。
三、惩防并重，营造“不敢腐、不想腐、不能腐”的氛围
一是严肃开展干部监督管理工作。根据市纪委的要求，认真落实任职廉政谈话制度，以集体谈话方式，对新提任和岗位调整的领导干部进行了警示教育谈话；我局纪检组对党员干部履行党风廉政责任制情况和个人廉洁自查等情况进行了监督。
二是坚决落实中央八项规定精神。我局纪检组在元旦、春节、中秋期间等传统节日期间，进行安排部署，组织开展警示教育工作，通过集中观看警示片、典型案例通报、分发廉政短信等方式，有效防范了“四风”问题反弹回潮。
三是认真开展专项监督检查工作。我局开展了办公用房自查自纠工作，从严核定使用办公面积，现使用的业务用房符合要求使用；组织干部职工学习上级党组关于纪律作风的规定、关于严禁公务活动和节假日公款送礼，开展专项整治“会所中的歪风”
，进一步明确整治范围和纪律要求，不存在公款旅游、送礼以及参与高消费娱乐、健身活动，科级干部执行操办婚丧喜庆事宜报告制度，中层以上党员领导干部进行备案；每年初局科级领导干部均填写上交了《广东省领导干部廉政宗卷》如实填报个人重大事项。
四、多措并举，加强廉洁惩防体系建设和警示教育
一是强化了党风廉政宣传教育的针对性。结合“主题党日+活动”组织全体党员采取认真学习了《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例（修订）》和《中华人民共和国监察法》等党内法律法规；组织全体干部职工签订了《严禁收送“红包”礼金公开承诺书》26份，及时转发市纪委关于典型违纪问题通报。通过以上活动促使广大党员干部及时掌握新时期的“道德高线”和“纪律底线”。
同时，组织开展了2018年党风廉政建设宣传教育月活动和纪律教育学习月活动，组织党员领导干部深入学习相关政策法规、会议精神、纪律规定，开展了形式多样的警示和教育活动。
二是增强了廉洁风险防控工作的有效性。通过制定《廉政风险防控体系建设工作方案》，围绕资金和财务管理、项目管理等重点领域和环节，以建立健全制度机制和完善工作流程为重点，完善了本单位、本部门风险防控各个具体事项的工作制度和工作流程，提升风险防控工作的质量，增强防控的效果。
五、存在问题和下一步工作计划
（一）存在主要问题
一是落实责任的方法简单和能力不足。方式方法仍停留在开会部署，下发文件分解责任和任务，对结合本部门实际制定具体操作办法的思考不够，工作停留在老套路上。虽然制定了实施办法，但大多照搬照抄上级原则要求，缺乏针对性、操作性。
纪检机构工作人员经验不足，能力不够，不敢、不愿、不会监督的问题未得到根本解决。
二是监督责任较弱和有所偏移。纪检工作重心还停留在组织协调和具体任务落实上，对执行“三重一大”事项集体决策制度监督不力，缺乏具体督促、指导措施，通过巡察、监督检查发现，落实整改事项不够认真，以至个别问题屡查屡犯。我局纪检人员兼职事务多、具体工作任务重，不利于日常工作监督。
三是监督责任思想还不够到位。目前，还存在有认为党风廉政建设和反腐工作是纪检组的工作，把“一岗双责”的要求理解为自己作为领导班子成员带头廉洁自律即可，只要日常工作过得去，就对下属却要求不严，纪检组长监督责任意识不够，开展停留在配合和上报有关材料即可。
（二）对今后纪检方面工作计划
***总书记围绕加强党的作风建设发表的一系列重要讲话，对于持续推进全面从严治党，进而对于统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，具有极为重要的指导意义。我局党组要站在对党忠诚的高度、立足全局的角度来，理清思路、制定措施、精心组织、真正把上级部门的各项决策部署落到实处。具体抓好四方面工作：
一是强化监督检查，确保决策部署贯彻落实。严明责任、严格监督、严肃纪律，确保各项决策部署有效落实，努力实现干部清正、政治清明。
二是突出常态长效，持之以恒纠正“四风”。
加大对典型案例警示，坚决纠正公款吃喝、旅游和公车私用问题。以思想教育、完善制度、集中整顿、严肃纪律为抓手，督促党员干部加强理论学习，增强党性修养。重点抓好人、财、物的管理和开会缺席、迟到、脱岗等不正常现象，形成一套行之有效制度。
三是推进作风效能建设，密切党群干群关系。继续加大作风整顿力度，深入治理庸懒散慢奢现象，推进“为官不为”治理力度和成果。及时纠正少数党员干部脱离群众、特权观念严重等不良倾向，严肃查处行政不作为、乱作为和慢作为，树立干部良好形象。
四是运用监督执纪“四种形态”。不定期对落实“一岗双责”人员开展廉政谈话，做到警钟长鸣，让咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗成为常态，及早抓早抓小抓预防，发现问题苗头和轻微违纪行为就及时提醒和批评，要坚决做到“早提醒、早处置、早报告。
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